崗位職責(zé)
1、主持公司的選礦試驗工作，協(xié)助生產(chǎn)副廠長解決生產(chǎn)中的工藝問題，確保各項生產(chǎn)指標(biāo)的達(dá)標(biāo)。
2、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，對生產(chǎn)中存在的問題及時提出解決意見和方案向領(lǐng)導(dǎo)匯報；
3、收集選礦生產(chǎn)技術(shù)資料，并進(jìn)行分析整理及總結(jié)；
4、負(fù)責(zé)技術(shù)資料、書籍的歸檔管理工作；
5、對選廠車間分區(qū)進(jìn)行技術(shù)指標(biāo)的檢查，保證各項指標(biāo)在合格的范圍內(nèi)；
6、針對不同的井口礦石，進(jìn)行選別實驗工作，確定出合理的藥劑制度；
7、負(fù)責(zé)每年新入企礦加專業(yè)畢業(yè)生的培養(yǎng)。
任職資格：
1、礦加專業(yè)及相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷，中級職稱；
2、10年以上有色選礦工作經(jīng)驗，對銅硫鉛鋅多金屬聯(lián)選工藝有較深研究；
3、能獨立開展選礦試驗研究，提出適合生產(chǎn)實際的生產(chǎn)方案，能熟練使用各種辦公軟件；
4、具備良好的團(tuán)隊合作精神，對技術(shù)進(jìn)步有追求。
1、主持公司的選礦試驗工作，協(xié)助生產(chǎn)副廠長解決生產(chǎn)中的工藝問題，確保各項生產(chǎn)指標(biāo)的達(dá)標(biāo)。
2、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，對生產(chǎn)中存在的問題及時提出解決意見和方案向領(lǐng)導(dǎo)匯報；
3、收集選礦生產(chǎn)技術(shù)資料，并進(jìn)行分析整理及總結(jié)；
4、負(fù)責(zé)技術(shù)資料、書籍的歸檔管理工作；
5、對選廠車間分區(qū)進(jìn)行技術(shù)指標(biāo)的檢查，保證各項指標(biāo)在合格的范圍內(nèi)；
6、針對不同的井口礦石，進(jìn)行選別實驗工作，確定出合理的藥劑制度；
7、負(fù)責(zé)每年新入企礦加專業(yè)畢業(yè)生的培養(yǎng)。
任職資格：
1、礦加專業(yè)及相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷，中級職稱；
2、10年以上有色選礦工作經(jīng)驗，對銅硫鉛鋅多金屬聯(lián)選工藝有較深研究；
3、能獨立開展選礦試驗研究，提出適合生產(chǎn)實際的生產(chǎn)方案，能熟練使用各種辦公軟件；
4、具備良好的團(tuán)隊合作精神，對技術(shù)進(jìn)步有追求。
職位類別： 選礦工程師/技術(shù)員
舉報
選礦工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)金礦選礦工藝技術(shù)管理和技術(shù)指導(dǎo)工作; 2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定選礦生產(chǎn)計劃和保證措施; 3.負(fù)責(zé)組織制定取樣、化驗方案及選礦生產(chǎn)線提供技術(shù)指導(dǎo)； 4.跟蹤現(xiàn)場選礦流程，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問..
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0.7-1萬/月申請職位一、崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)堆浸場生產(chǎn)工作；認(rèn)真分析研究礦石性質(zhì)，引進(jìn)新技術(shù)，把控各項生產(chǎn)指標(biāo)； 2、配合技術(shù)負(fù)責(zé)，做好堆浸場生產(chǎn)工作； 3、協(xié)助堆浸場完成生產(chǎn)工作。 二、崗位要求： 1、選礦..
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25-45萬/年申請職位1.對生產(chǎn)工藝、業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)； 2.研究解決生產(chǎn)中的重要技術(shù)、安全問題。 3.組織制定、修訂和審核分管范圍安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程，考核分管單位安全生產(chǎn)職責(zé)落實情況。
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13-20萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)選礦現(xiàn)場技術(shù)管理，保證選礦工藝有效應(yīng)用，能提出選礦技術(shù)和工藝調(diào)整的技改建議，不斷提高選礦回收率，檢查以保證選礦生產(chǎn)線按照規(guī)定的技術(shù)參數(shù)運行，準(zhǔn)確分析生產(chǎn)技術(shù)數(shù)據(jù)。 2.進(jìn)..
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0.8-1.5萬/月申請職位任職要求： 1.年齡35歲以下，本科及以上學(xué)歷，礦物加工工程等相關(guān)專業(yè)； 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉礦業(yè)或制造業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)工作流程及相關(guān)生產(chǎn)設(shè)備者優(yōu)先； 3.熟練應(yīng)用word、Excel和CAD制圖軟件等..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1.選礦過程設(shè)計：根據(jù)礦石性質(zhì)、市場需求和生產(chǎn)目標(biāo)，制定選礦流程和工藝方案；優(yōu)化選礦流程，提高礦石回收率和產(chǎn)品質(zhì)量。 2.選礦設(shè)備選擇與配置：根據(jù)選礦工藝要求，選擇合適的選礦設(shè)..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)金屬礦石（有鐵礦、鋅礦選礦經(jīng)驗為優(yōu)）選礦技術(shù)。 2.進(jìn)行選礦生產(chǎn)過程中的技術(shù)指導(dǎo)，解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題。 3.優(yōu)化選礦工藝流程，改進(jìn)工藝參數(shù)和技術(shù)指標(biāo)。 任職資格： 1.?？萍?.
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2-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)選廠實驗工藝，促進(jìn)礦山經(jīng)濟(jì)效益。 3.負(fù)責(zé)選廠現(xiàn)場管理工作 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求： 1.年齡：26-55周歲 2.大專及以上學(xué)歷，選礦，礦物加工相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)選礦廠的技術(shù)指導(dǎo)與管理，優(yōu)化選礦流程，提高選礦效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 1.根據(jù)礦石性質(zhì)和市場需求，設(shè)計選礦方案，優(yōu)化選礦流程。 2.監(jiān)督選礦作業(yè)，確保選礦過程符合技術(shù)規(guī)范和環(huán)保要求..
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15-20萬/年申請職位崗位要求： 1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，礦物加工相關(guān)專業(yè)，中級以上職稱； 2、年齡35歲-50歲，從事次磁鐵礦選礦工作10年以上，熟悉超貧鐵磁礦選礦工藝及生產(chǎn)流程，大型礦山工作經(jīng)驗豐富者優(yōu)先； ..
- 所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉
- 所在地區(qū)：內(nèi)蒙古-錫林郭勒盟
- 聯(lián)系人：殷
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