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青島英華外語培訓(xùn)學(xué)校 | ||||
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目前總得分:60.05 分 | ![]() |
目前票數(shù):2 票 | ||
青島英華外語學(xué)校是一所專業(yè)的外語培訓(xùn)機構(gòu),科研型教育培訓(xùn)中心。因?qū)W校壯大,現(xiàn)誠邀有志之士加盟(條件不符或以自我為中心者勿擾。。
所聘人員一經(jīng)錄用,將得到:
1、充分的個人發(fā)展空間;
2、系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)、完善的崗中指導(dǎo);
3、優(yōu)厚的薪金保障;
4、優(yōu)秀員工外出學(xué)習(xí)深造的機會。
| 注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。 |
| 指標類別 | 含義 | 評分 |
| 工作環(huán)境指標 | 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度 | |
| 工作收入指標 | 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度 | |
| 福利指標 | 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度 | |
| 職業(yè)保障指標 | 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度 | |
| 人際交往指標 | 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度 | |
| 組織認同和接納指標 | 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度 | |
| 權(quán)力和責任指標 | 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責任的滿足程度 | |
| 社會地位和名譽指標 | 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度 | |
| 挑戰(zhàn)性工作指標 | 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度 | |
| 晉升與發(fā)展指標 | 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度 |
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