任職資格（技能要求） Requirements:
熟悉公司的產(chǎn)品工藝、工序、工作原理與機理，具備親自動手操作的能力；迅速排解生產(chǎn)工藝問題的能力；較強的口頭表達能力和組織協(xié)調(diào)能力；較強的分析能力、應變能力和決策能力；較強的管理技能和人際關(guān)系技能。
8年以上實踐經(jīng)驗，3年以上相關(guān)主管經(jīng)驗。 受過模具設計、項目管理、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
職位目的 Purpose:
1.制定年度的開發(fā)計劃，根據(jù)市場的流行趨勢、客戶的要求、公司上層的決策制定年度開發(fā)計劃；
2.按業(yè)務要求按時完成來樣的工藝設計、生產(chǎn)可行性評估以及報價；
3.按業(yè)務要求按時完成來樣的試樣；
4.做好新產(chǎn)品的包裝宣傳以及協(xié)助業(yè)務開發(fā)新客戶、新市場；
5.與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。
職責與權(quán)限 Responsibilities & Authority:
1領(lǐng)導小組進行工作，對技術(shù)部長負責；
2負責相關(guān)部門申請的設計、開發(fā)、技改立項審核工作；
3負責各類模具設計的準備，實施，審核工作；
4負責初步審查各新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃工作；
5負責模具圖紙的審查、設計、提出修改意見；
6負責初步簽認設計變更通知書工作；
7主導全部模具的設計工作；
8負責考核本組成員；
9負責編制生產(chǎn)部門模具檢修的計劃及實施方案；
10建議權(quán):對上級、技術(shù)上的問題；
11監(jiān)控權(quán)：模具設計質(zhì)量；
12審核權(quán)：圖紙，變更通知書的初步審核；
13考核權(quán)：按規(guī)定考核各模具組成員；
14獎懲權(quán)：按考核結(jié)果進行懲罰；
15完成上級交辦的其他工作；
16當其不在職時，由技術(shù)部部長代理其職務。
熟悉公司的產(chǎn)品工藝、工序、工作原理與機理，具備親自動手操作的能力；迅速排解生產(chǎn)工藝問題的能力；較強的口頭表達能力和組織協(xié)調(diào)能力；較強的分析能力、應變能力和決策能力；較強的管理技能和人際關(guān)系技能。
8年以上實踐經(jīng)驗，3年以上相關(guān)主管經(jīng)驗。 受過模具設計、項目管理、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
職位目的 Purpose:
1.制定年度的開發(fā)計劃，根據(jù)市場的流行趨勢、客戶的要求、公司上層的決策制定年度開發(fā)計劃；
2.按業(yè)務要求按時完成來樣的工藝設計、生產(chǎn)可行性評估以及報價；
3.按業(yè)務要求按時完成來樣的試樣；
4.做好新產(chǎn)品的包裝宣傳以及協(xié)助業(yè)務開發(fā)新客戶、新市場；
5.與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。
職責與權(quán)限 Responsibilities & Authority:
1領(lǐng)導小組進行工作，對技術(shù)部長負責；
2負責相關(guān)部門申請的設計、開發(fā)、技改立項審核工作；
3負責各類模具設計的準備，實施，審核工作；
4負責初步審查各新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃工作；
5負責模具圖紙的審查、設計、提出修改意見；
6負責初步簽認設計變更通知書工作；
7主導全部模具的設計工作；
8負責考核本組成員；
9負責編制生產(chǎn)部門模具檢修的計劃及實施方案；
10建議權(quán):對上級、技術(shù)上的問題；
11監(jiān)控權(quán)：模具設計質(zhì)量；
12審核權(quán)：圖紙，變更通知書的初步審核；
13考核權(quán)：按規(guī)定考核各模具組成員；
14獎懲權(quán)：按考核結(jié)果進行懲罰；
15完成上級交辦的其他工作；
16當其不在職時，由技術(shù)部部長代理其職務。
職位類別： 研發(fā)部經(jīng)理/技術(shù)主管
舉報
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鑄造廠家
- 所在地區(qū)：江蘇-淮安市-楚州區(qū)
- 聯(lián)系人：呂心釧
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：223200
工作地址
- 地址：經(jīng)濟開發(fā)區(qū)華西路南
