職責(zé)：
1、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)計劃，整合加強生產(chǎn)要素相互銜接，開展文明。安全生產(chǎn)
2、抓好公司生產(chǎn)、環(huán)境保護、設(shè)備管理工作，強化生產(chǎn)現(xiàn)場管理，及時對各項工作進行檢查考核。
3、積極推進企業(yè)現(xiàn)代管理和技術(shù)進步，學(xué)習(xí)和采用先進的管理方法和手段，不斷提高企業(yè)的水平，嚴(yán)格按工藝生產(chǎn)，降低消耗，提高成品率，降低成本
4、重視和關(guān)心員工生活和勞動條件的改善，使員工工作舒暢，充分發(fā)揮其生產(chǎn)積極性
5、支持合理化建議活動的開展和員工教育培訓(xùn)工作，提高員工的自身素質(zhì)
要求：
1、?？粕蠈W(xué)歷，30-50歲，機械及管理類專業(yè)，有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
1、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)計劃，整合加強生產(chǎn)要素相互銜接，開展文明。安全生產(chǎn)
2、抓好公司生產(chǎn)、環(huán)境保護、設(shè)備管理工作，強化生產(chǎn)現(xiàn)場管理，及時對各項工作進行檢查考核。
3、積極推進企業(yè)現(xiàn)代管理和技術(shù)進步，學(xué)習(xí)和采用先進的管理方法和手段，不斷提高企業(yè)的水平，嚴(yán)格按工藝生產(chǎn)，降低消耗，提高成品率，降低成本
4、重視和關(guān)心員工生活和勞動條件的改善，使員工工作舒暢，充分發(fā)揮其生產(chǎn)積極性
5、支持合理化建議活動的開展和員工教育培訓(xùn)工作，提高員工的自身素質(zhì)
要求：
1、?？粕蠈W(xué)歷，30-50歲，機械及管理類專業(yè)，有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
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生產(chǎn)礦長職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1-2萬/月申請職位1、男性，30~50歲，中專以上文化，在鋼鐵行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗10年以上，了解電爐、AOD、中頻爐及沖天爐。 2、在事業(yè)部總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)熔煉車間日常生產(chǎn)管理。 3、負責(zé)熔煉..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)：1、制定生產(chǎn)計劃合理安排資源，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成。 2、監(jiān)督生產(chǎn)進度，協(xié)調(diào)各部門資源分配，解決現(xiàn)場突發(fā)問題。 3、制定質(zhì)量檢測標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理，確保產(chǎn)品..
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1.2-2萬/月申請職位因企業(yè)發(fā)展，需求擴大生產(chǎn)，已建成新廠區(qū)，急聘生產(chǎn)管理精英，高薪誠聘。 要求： 1、有生產(chǎn)團隊管理經(jīng)驗。 2、年齡30-50歲。 3、一支生產(chǎn)團隊，能良好管理上下協(xié)調(diào)溝通，穩(wěn)定提升團隊紀(jì)律性，專業(yè)性..
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20-25萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1.組織實施公司下達的生產(chǎn)經(jīng)營計劃。保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)，確保安全文明生產(chǎn)； 2.督導(dǎo)工廠各部門的日常生產(chǎn)活動，定期召開有關(guān)會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線..
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4.5千以上/月申請職位1.具有5年以上相關(guān)電機車間現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，熟悉直流電機生產(chǎn)工藝； 2、負責(zé)車間的各項管理事務(wù),落實公司各項制度及經(jīng)營目標(biāo)。 3、組織實施計劃部門下達的生產(chǎn)任務(wù),按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務(wù); 4..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鑄造廠家
- 所在地區(qū)：山東-淄博市-張店區(qū)
- 聯(lián)系人：李先生
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- 郵政編碼：255020
工作地址
- 地址：淄博市高新區(qū)蘭雁大道3號
