1、收集和分析產(chǎn)品市場信息，進(jìn)行新產(chǎn)品立項(xiàng)、設(shè)計(jì)并組織開發(fā)；
2、管理產(chǎn)品技術(shù)及協(xié)調(diào)生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)，協(xié)助工藝編制與審核；
3、對所開發(fā)出來的新產(chǎn)品所有運(yùn)行實(shí)驗(yàn)進(jìn)行跟蹤并及時(shí)改進(jìn)；
4、協(xié)助銷售及時(shí)跟進(jìn)市場反饋情況，了解客戶使用狀況；
5、制定新產(chǎn)品開發(fā)預(yù)算和研發(fā)計(jì)劃，并組織實(shí)施；
6、負(fù)責(zé)公司設(shè)備申報(bào)、設(shè)計(jì)、管理及維修工作；
7、為研發(fā)項(xiàng)目提供技術(shù)支持。
2、管理產(chǎn)品技術(shù)及協(xié)調(diào)生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)，協(xié)助工藝編制與審核；
3、對所開發(fā)出來的新產(chǎn)品所有運(yùn)行實(shí)驗(yàn)進(jìn)行跟蹤并及時(shí)改進(jìn)；
4、協(xié)助銷售及時(shí)跟進(jìn)市場反饋情況，了解客戶使用狀況；
5、制定新產(chǎn)品開發(fā)預(yù)算和研發(fā)計(jì)劃，并組織實(shí)施；
6、負(fù)責(zé)公司設(shè)備申報(bào)、設(shè)計(jì)、管理及維修工作；
7、為研發(fā)項(xiàng)目提供技術(shù)支持。
職位類別： 工程經(jīng)理/主管
舉報(bào)
全選
申請職位
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1. 學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，電氣工程、電力工程管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年以上10kV及以上高壓電力工程項(xiàng)目全流程管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握項(xiàng)目立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、施工..
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4-8K/月申請職位刀具銷售區(qū)域經(jīng)理/刀具銷售工程師 4-8千/月 年薪10W+ 學(xué)歷要求： 大專 工作地點(diǎn)：上海/江蘇 工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 年齡要求： 40歲以下 招聘人數(shù)： 20人 專業(yè)要求： 機(jī)械..
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4-8K/月申請職位刀具銷售區(qū)域經(jīng)理/刀具銷售工程師 4-8千/月 年薪10W+ 學(xué)歷要求： 大專 工作地點(diǎn)：上海/江蘇 工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 年齡要求： 40歲以下 招聘人數(shù)： 20人 專業(yè)要求： 機(jī)械工程類; 招聘對象：..
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6-10K/月申請職位1、負(fù)責(zé)施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的建立與管理； 2、負(fù)責(zé)工程成本控制管理； 3、對項(xiàng)目工程的材料、合同、工程質(zhì)量、進(jìn)度、預(yù)算工作進(jìn)行全面監(jiān)控； 4、協(xié)調(diào)公司與項(xiàng)目部的關(guān)系，協(xié)調(diào)公司與相關(guān)職能部門的工作..
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5-8K/月申請職位有一定的電梯維修技術(shù)，對電梯安裝管理有一年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，對電梯報(bào)開工和報(bào)檢熟悉，溝通能強(qiáng)，能經(jīng)常出差，會開車。
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10-20K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)閥門產(chǎn)品（閘閥、截止閥、止回閥、球閥、蝶閥、調(diào)節(jié)閥等）的市場開發(fā)與客戶維護(hù)，完成年度銷售目標(biāo)； 2、挖掘石油、化工、電力、水處理等行業(yè)客戶需求，提供技術(shù)方案及報(bào)價(jià)支持；..
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10-20K/月申請職位1）機(jī)械類中專/中技以上學(xué)歷，男性； 2）3年以上切削類數(shù)控機(jī)床/加工中心的銷售實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，有一定的當(dāng)?shù)乜蛻?代理商資源，近3年來有300-800萬/年的機(jī)床銷售業(yè)績； 3）較好的溝通協(xié)調(diào)能力，穩(wěn)重、..
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8-20K/月申請職位1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組的日常管理工作，貫徹執(zhí)行各種項(xiàng)目采購管理流程及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程； 2、具備供應(yīng)商管理的能力，能夠?qū)?yīng)商進(jìn)行合理的篩選、甄別、引進(jìn)、淘汰等，對供應(yīng)商進(jìn)行有效歸納分類，以保證供應(yīng)..
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8-20K/月申請職位1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組的日常管理工作，貫徹執(zhí)行各種項(xiàng)目采購管理流程及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程； 2、具備供應(yīng)商管理的能力，能夠?qū)?yīng)商進(jìn)行合理的篩選、甄別、引進(jìn)、淘汰等，對供應(yīng)商進(jìn)行有效歸納分類，以保證供應(yīng)..
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8-20K/月申請職位1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組的日常管理工作，貫徹執(zhí)行各種項(xiàng)目采購管理流程及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程； 2、具備供應(yīng)商管理的能力，能夠?qū)?yīng)商進(jìn)行合理的篩選、甄別、引進(jìn)、淘汰等，對供應(yīng)商進(jìn)行有效歸納分類，以保證供應(yīng)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
- 所屬行業(yè)：零部件
- 所在地區(qū)：江蘇-無錫市
- 聯(lián)系人：吳小姐
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：江蘇無錫
