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地址:富都路55弄7號104室
崗位晉升
房補
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帶薪年假
五險一金
年終分紅
項目經(jīng)理
5-7K/月
  • 學歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗: 3-6 年
  • 更新時間: 2026-02-02
  • 招聘人數(shù): 2
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 上海-閔行區(qū)
  • 專業(yè)要求: 土木工程;建筑學;城市規(guī)劃與設計;
鄭先生 HR
一、工作概述:

負責幕墻工程顧問項目執(zhí)行的管理協(xié)調工作,合同的執(zhí)行,與業(yè)主、建筑師PM等單位進行溝通協(xié)調。

二、工作的內容及職責:

1.與業(yè)主、建筑師及幕墻公司對幕墻工程的設計、技術規(guī)格、工程實施及工期管理等工作進行溝通協(xié)調。

2.協(xié)助項目總監(jiān)進行合同執(zhí)行的管理工作。

3.獨立領導團隊完成中小項目并在公司項目運營管理中提出決策性建議。

4.文檔的管理、準備、修改及更新。

5.掌控項目范圍、時間進度、預算及有效協(xié)調團隊成員配置。

6.協(xié)調維護客戶關系,準備和參與項目提案的會議。

7.協(xié)同設計師拜訪客戶,與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài)。

8.參與項目的談判與合同簽訂,接受客戶投訴,妥善解決問題。

9.跟蹤項目的進展,整合公司內外部資源,滿足客戶需求。

10.創(chuàng)新解決各種問題。

三、知識及能力要求:

1.具備建筑設計或幕墻設計的背景知識。

2.具備較強的人與人的溝通能力及陳述表達能力。

3.具備較強的團隊合作精神及適應工作壓力。

4.具備主動工作及獨立工作能力,合理分配時間。

四、工作經(jīng)驗及資歷要求:

1.建筑設計、土木工程、機械專業(yè)和同等領域本科學歷學位以上。.

2.至少在幕墻設計或建筑設計領域工作3年以上。 工作經(jīng)驗要求3-6年。

3.熟練AutoCAD,Photoshop ,Powerpoint軟件應用。

4.責任感強,認真仔細嚴謹,具有良好的團隊合作精神,具備一定的溝通協(xié)調能力。

5.具備建筑設計或幕墻設計項目經(jīng)理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

6.良好的英文表達能力優(yōu)先考慮。

職位類別: 項目經(jīng)理/主管

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