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職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司的日常行政辦公管理，如辦公室文件文檔管理，辦公室日常用品管理，車輛使用管理，業(yè)務(wù)員考勤管理，請假管理等行政事宜，對銷售數(shù)據(jù)及客戶資料進(jìn)行匯總、存檔。
2、負(fù)責(zé)對銷售部門工作上傳下達(dá)，內(nèi)外溝通
3、新員工的入職培訓(xùn)，與安排，以及公司制度的講解
4、負(fù)責(zé)銷售人員工作情況跟蹤：每天與所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售人員進(jìn)行電話溝通，落實(shí)銷售人員銷售進(jìn)度和工作完成情況。
5、負(fù)責(zé)銷售人員工作報(bào)告與匯總：敦促銷售人員分別于每天、每月、每半年和每年將工作總結(jié)和工作計(jì)劃以書面形式發(fā)給銷售助理，銷售助理進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)

任職要求： �？埔陨蠈W(xué)歷，22-30歲
行政管理及中文，市場營銷學(xué)專業(yè)
2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上本行業(yè)或相近行業(yè)營銷或管理經(jīng)歷
通曉銷售業(yè)務(wù)知識，掌握辦公軟件的應(yīng)用，溝通力佳，了解公司所經(jīng)營產(chǎn)品技術(shù)知識
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年

職位類別： 銷售助理/銷售行政

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