全選
申請職位
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6-18K/月申請職位崗位職責(zé)：崗位職責(zé)： 1、根據(jù)零件制造技術(shù)路線與要求，設(shè)計焊接工裝、編制焊接工藝規(guī)程； 2、開展新材料、新結(jié)構(gòu)焊接工藝試驗研究，編制研究總結(jié)報告； 3、優(yōu)化焊接工藝和零件焊接質(zhì)量控制措施，分..
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5-10K/月申請職位任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，焊接專業(yè)優(yōu)先； 2、有過焊接工藝工作經(jīng)歷優(yōu)先； 3、有讀懂電器原理圖的能力； 4、能熟練操作示波器及各種測試設(shè)備； 5、具有分析和總結(jié)數(shù)據(jù)的能力； 6、能夠?qū)⒑附庸?.
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4-5K/月申請職位崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)工件試焊，焊接工藝編制，項目安裝調(diào)試。1、精通焊接原理、各種焊接工藝，包括掌握MIG、MAG、TIG、激光等焊接工藝；2、熟練使用焊接設(shè)備、善于優(yōu)化焊接工藝方案；具有現(xiàn)場焊接工藝及..
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12-15K/月申請職位職位介紹： 1、負(fù)責(zé)鍋爐及壓力容器焊接、熱處理工藝規(guī)程審核，焊接工藝評定試驗策劃及報告編制審核。 2、負(fù)責(zé)焊工培訓(xùn)、考試及焊工檔案管理工作，并協(xié)助焊接實驗室、焊材庫管理。 3、對新材料、新工..
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15-25K/月申請職位一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司ISO3834焊接質(zhì)量管理體系的實施、維護(hù)與持續(xù)改進(jìn)，以及體系內(nèi)審、管理評審，并主導(dǎo)應(yīng)對第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)的審核。 2.主持和管理焊接工藝評定（PQR）工作，根據(jù)合格的PQR編制..
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15-25K/月申請職位一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司ISO3834焊接質(zhì)量管理體系的實施、維護(hù)與持續(xù)改進(jìn)，以及體系內(nèi)審、管理評審，并主導(dǎo)應(yīng)對第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)的審核。 2.主持和管理焊接工藝評定（PQR）工作，根據(jù)合格的PQR編制..
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10-15K/月申請職位工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品焊接工藝文件（WPS）的編制；焊接工作試件驗證及焊接工藝評定主導(dǎo)；以及焊接工藝參數(shù)優(yōu)化修正。 2.負(fù)責(zé)焊接相關(guān)圖紙/工藝審核，合理安排工藝路線；負(fù)責(zé)新產(chǎn)品焊接工藝制訂。 3..
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8-15K/月申請職位職位詳情 崗位要求： 年齡40周歲以下，性別：不限 1，熟悉焊接的基本操作流程， 2、有焊接工程師證，船舶焊接工藝相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、身體健康，有吃苦耐勞的品格和精神，服從公司管理。接受生..
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15-25K/月申請職位一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司ISO3834焊接質(zhì)量管理體系的實施、維護(hù)與持續(xù)改進(jìn)，以及體系內(nèi)審、管理評審，并主導(dǎo)應(yīng)對第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)的審核。 2.主持和管理焊接工藝評定（PQR）工作，根據(jù)合格的PQR編制..
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5-10K/月申請職位1、主要負(fù)責(zé)焊接結(jié)構(gòu)件焊接工藝編制并指導(dǎo)、實施，提出相關(guān)焊材要求及焊接質(zhì)量的質(zhì)量檢查； 2、對于生產(chǎn)過程中所發(fā)生的質(zhì)量問題要做好詳細(xì)記錄并且向主管匯報； 3、負(fù)責(zé)改進(jìn)焊接工藝、并控制焊材定..
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