1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，電化學(xué)專業(yè)
2.策劃產(chǎn)品的制造工藝流程，提出最優(yōu)化的產(chǎn)品制造工藝和工藝流程；
3.編制工藝可行性評估報(bào)告、工藝計(jì)劃書、提交工藝審核報(bào)告；
4.進(jìn)行工藝方面的試制，編制相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書（SOP）、質(zhì)量控制計(jì)劃（QCP）、操作指引（WI）等
5.收集分析產(chǎn)品相關(guān)各類工藝問題，對其提出的工藝問題進(jìn)行分析，并根據(jù)分析結(jié)果制定改善計(jì)劃，不斷改善相關(guān)問題；
6、負(fù)責(zé)主導(dǎo)新產(chǎn)品的試產(chǎn)，制定及審核工藝參數(shù)、工時(shí)定額、材料消耗工藝定額和操作注意事項(xiàng)；
7.負(fù)責(zé)批產(chǎn)工藝參數(shù)編制，參與處理各類生產(chǎn)技術(shù)問題；
2.策劃產(chǎn)品的制造工藝流程，提出最優(yōu)化的產(chǎn)品制造工藝和工藝流程；
3.編制工藝可行性評估報(bào)告、工藝計(jì)劃書、提交工藝審核報(bào)告；
4.進(jìn)行工藝方面的試制，編制相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書（SOP）、質(zhì)量控制計(jì)劃（QCP）、操作指引（WI）等
5.收集分析產(chǎn)品相關(guān)各類工藝問題，對其提出的工藝問題進(jìn)行分析，并根據(jù)分析結(jié)果制定改善計(jì)劃，不斷改善相關(guān)問題；
6、負(fù)責(zé)主導(dǎo)新產(chǎn)品的試產(chǎn)，制定及審核工藝參數(shù)、工時(shí)定額、材料消耗工藝定額和操作注意事項(xiàng)；
7.負(fù)責(zé)批產(chǎn)工藝參數(shù)編制，參與處理各類生產(chǎn)技術(shù)問題；
職位類別： 工藝工程師/工藝員
舉報(bào)
全選
申請職位
-
1.5-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、制程異常處理：負(fù)責(zé)生產(chǎn)制程中的問題匯報(bào)，制程不良品分析，對生產(chǎn)異常進(jìn)行原因分析和提出改善措施，并跟進(jìn)改善效果。 2、文件輸出：完成車間相關(guān)工序SOP、CTQ、PFC、QCP、PFMEA等文..
-
1-1.5萬/月申請職位任職要求： 1、大專及其以上學(xué)歷，化工、機(jī)械、自動(dòng)化、材料類等相關(guān)專業(yè)； 2、鋰電企業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、精通鋰電池電芯生產(chǎn)流程，熟悉電芯材料相關(guān)知識(shí)，熟悉行業(yè)狀況..
-
0.9-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、主導(dǎo)各工序的工藝研究、設(shè)計(jì)選型、應(yīng)用工藝控制、測試表征方法、質(zhì)量檢測方法開發(fā) 2、負(fù)責(zé)各工序的工藝失效分析、可靠性和壽命研究 3、負(fù)責(zé)各工序的工藝及其設(shè)備的FEMA、工藝路線..
-
0.8-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電芯生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)制定，對產(chǎn)線進(jìn)行工藝指導(dǎo)和工藝培訓(xùn)； 2、新材料試產(chǎn)、新產(chǎn)品導(dǎo)入試產(chǎn)安排以及試產(chǎn)總結(jié)； 3、負(fù)責(zé)電池生產(chǎn)工藝的維護(hù)、優(yōu)化； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項(xiàng)工作任..
-
0.8-2萬/月申請職位職位介紹: pack工藝工程師 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)包裝工藝參數(shù)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)和優(yōu)化； 2、參與產(chǎn)品包裝方案的制定，并進(jìn)行相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)； 3、負(fù)責(zé)包裝工藝的改進(jìn)和持續(xù)優(yōu)化，提高包裝效率和質(zhì)量； 4、協(xié)..
-
0.7-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、新產(chǎn)品試產(chǎn)跟進(jìn)、SOP制定和優(yōu)化，對產(chǎn)線進(jìn)行工藝指導(dǎo)和培訓(xùn)； 2、現(xiàn)場工藝執(zhí)行情況的巡查、監(jiān)督，制程異常處理及預(yù)防整改方案制定； 3、對現(xiàn)場人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)、技能培訓(xùn)。 任職要求..
-
0.4-1萬/月申請職位任職要求： 1、年齡：23歲-42歲，學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，電化學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、有2年以上鋰電現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉配料、涂布工序；具備一定材料和工藝基礎(chǔ)，協(xié)助優(yōu)化配料工藝； 3、需有良好的溝..
-
0.8-1.5萬/月申請職位1、熟悉電芯設(shè)計(jì)及制程工藝。 2、能獨(dú)立進(jìn)行電芯設(shè)計(jì)，并跟進(jìn)電芯的試產(chǎn)至量產(chǎn)。 3、能獨(dú)立處理制程中出現(xiàn)的異常。 4、本科以上學(xué)歷：電化學(xué)、化學(xué)、材料相關(guān)專業(yè)。 5、兩年以上同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
-
0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、制備納米纖維膜復(fù)合聚合物電解質(zhì)； 2、添加不同材料并測試電解質(zhì)膜導(dǎo)電性； 3、制備軟包固態(tài)電池并進(jìn)行相應(yīng)的電化學(xué)測試； 4、申請專利; 6、配合生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)化。 任職要求..
-
0.8-1.2萬/月申請職位本科以上學(xué)歷，材料學(xué)，化學(xué)化工類，物理化學(xué)，熟練運(yùn)用辦公軟件和分析工具軟件，良好的溝通能力，抗壓能力強(qiáng)
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：江蘇-常州市-新北區(qū)
- 聯(lián)系人：蔣峻
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：常州市新北區(qū)天山路60號(hào)
