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1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

薪酬制度：完善的薪酬和績效獎(jiǎng)金制度，月薪輕松過萬；
工作時(shí)間：5x7小時(shí)工作制，一周35小時(shí)上班時(shí)間；
假期福利：中外各種法定節(jié)假日，全年假日合計(jì)115天；帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假；
節(jié)日福利：婦女節(jié)、端午、中秋、圣誕等節(jié)日贈(zèng)送禮品、生日禮物等；
評優(yōu)制度：月度評優(yōu)、季度評優(yōu)、年終評優(yōu)、創(chuàng)新激勵(lì)、人才推薦及股權(quán)分紅等獎(jiǎng)；
公司活動(dòng)：拜師大會(huì)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、趣味游戲、定期旅游、部門聚餐、高大上的年會(huì)等；
培訓(xùn)體系：崗前培訓(xùn)、全員學(xué)習(xí)日、講師培訓(xùn)班、技術(shù)培訓(xùn)班、中層干部訓(xùn)練營及戶外拓展、專業(yè)培訓(xùn)公司內(nèi)訓(xùn)等；
其他福利：五險(xiǎn)、孝順金、雙休、包住、定期體檢。

職位類別： 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師

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