工作內(nèi)容：
1.依據(jù)國家有關(guān)特種設(shè)備管理方面的法律法規(guī)和公司的管理制度，負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常修理、維護(hù)保養(yǎng)
保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn); 2.編制生產(chǎn)設(shè)備的各項管理規(guī)定、年度保養(yǎng)修計劃，并落實(shí)執(zhí)行；負(fù)責(zé)建立預(yù)防性維護(hù)制度和易損件強(qiáng)制退役制度，并負(fù)責(zé)實(shí)施，有效降低設(shè)備故障率、事故率，保證操作人員安全和產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定
3.生產(chǎn)設(shè)備的新安裝、大修的驗收和接收工作。 4、生產(chǎn)設(shè)備的技術(shù)資料整理歸檔工作級固定資產(chǎn)的臺賬管理工作。
5.根據(jù)庫存、生產(chǎn)計劃、設(shè)備維護(hù)狀況、工藝革新計劃，編制設(shè)備備品備件采購計劃
崗位要求：
1.熟悉機(jī)械設(shè)備的維修工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，具備大型設(shè)備機(jī)械，液壓傳動等設(shè)備維修技能，掌握現(xiàn)場維修管理技能；具有本行業(yè)工作經(jīng)驗3年以上
2. 準(zhǔn)確判斷設(shè)備故障，精通機(jī)械原理與材料性質(zhì)； 3.擁有機(jī)械行業(yè)設(shè)備及動能現(xiàn)場管理經(jīng)驗； 4.具備勇于開拓創(chuàng)新的精神和能力、組織能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力；
5.有電工證及電工經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
1.依據(jù)國家有關(guān)特種設(shè)備管理方面的法律法規(guī)和公司的管理制度，負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常修理、維護(hù)保養(yǎng)
保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn); 2.編制生產(chǎn)設(shè)備的各項管理規(guī)定、年度保養(yǎng)修計劃，并落實(shí)執(zhí)行；負(fù)責(zé)建立預(yù)防性維護(hù)制度和易損件強(qiáng)制退役制度，并負(fù)責(zé)實(shí)施，有效降低設(shè)備故障率、事故率，保證操作人員安全和產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定
3.生產(chǎn)設(shè)備的新安裝、大修的驗收和接收工作。 4、生產(chǎn)設(shè)備的技術(shù)資料整理歸檔工作級固定資產(chǎn)的臺賬管理工作。
5.根據(jù)庫存、生產(chǎn)計劃、設(shè)備維護(hù)狀況、工藝革新計劃，編制設(shè)備備品備件采購計劃
崗位要求：
1.熟悉機(jī)械設(shè)備的維修工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，具備大型設(shè)備機(jī)械，液壓傳動等設(shè)備維修技能，掌握現(xiàn)場維修管理技能；具有本行業(yè)工作經(jīng)驗3年以上
2. 準(zhǔn)確判斷設(shè)備故障，精通機(jī)械原理與材料性質(zhì)； 3.擁有機(jī)械行業(yè)設(shè)備及動能現(xiàn)場管理經(jīng)驗； 4.具備勇于開拓創(chuàng)新的精神和能力、組織能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力；
5.有電工證及電工經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
職位類別： 維修工程師
舉報
全選
申請職位
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5-8K/月申請職位1.生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及維修，解決設(shè)備出現(xiàn)的故障和偏差。 2.協(xié)助建立設(shè)備維護(hù)計劃，備品備件庫存計劃。 3.按照計劃進(jìn)行設(shè)備預(yù)防性維護(hù)，降低設(shè)備非計劃停機(jī)時間。 4.按照備品備件計劃，建立和維護(hù)備..
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5-8K/月申請職位1.電子、電路自動控制專業(yè)會設(shè)備電器、線路排版調(diào)試 2.plc編程，以及觸控屏的編程。變頻器，伺服器等維護(hù)及調(diào)試應(yīng)用 3.有木工機(jī)械設(shè)備電路及自動化控制系統(tǒng)經(jīng)驗優(yōu)先 4.抗壓能力強(qiáng)、穩(wěn)定性較高、
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3-5K/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 修理設(shè)備機(jī)械、液壓、電氣等一般故障 2.日常對設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行檢查，及時排除安全隱患和設(shè)備的初期故障 3.參與和指導(dǎo)設(shè)備保養(yǎng)，督促操作工做好日常保養(yǎng) 4.參與設(shè)備科的技改..
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面議申請職位一、崗位目的：依照既定的設(shè)備管理規(guī)定，編制所負(fù)責(zé)機(jī)器人的操作與保養(yǎng)規(guī)范。并負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)機(jī)器人的施工監(jiān)理、調(diào)試、維護(hù)工作。通過機(jī)器人及相關(guān)軟硬件設(shè)備的日常點(diǎn)檢，維護(hù)檢修、保養(yǎng)，保證廠區(qū)內(nèi)的..
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：零部件
- 所在地區(qū)：吉林-長春市
- 聯(lián)系人：人事部
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工作地址
- 地址：長春市朝陽區(qū)高新開發(fā)區(qū)硅谷大街４０００號創(chuàng)業(yè)大廈１０１５室
