崗位職責：
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃，形成相應(yīng)的經(jīng)營策略，并根據(jù)分公司實際狀況，為重大營銷決策提供建議和支持；
2、確保各項指標有效地在分公司內(nèi)執(zhí)行,保質(zhì)保量完成制定的銷售計劃，達成分公司業(yè)績；
3、負責管理公司團隊總監(jiān)的業(yè)務(wù)活動，并提供專業(yè)的輔導與訓練；
4、協(xié)調(diào)、管理分公司團隊間的良性競爭；
5、完成工作報告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報工作；
6、定期、準確向分公司總經(jīng)理提供有關(guān)銷售情況、人員流動等反映分公司經(jīng)營現(xiàn)狀的信息，為公司重大決策提供信息支持；
7、定期收集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發(fā)展趨勢，為公司重大決策提供信息支持；
8、協(xié)助分公司總經(jīng)理進行團隊建設(shè)，提升分公司各團隊成員的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。
任職要求：
1、大專以上學歷，營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、3-5年以上金融行業(yè)工作背景，至少3年的團隊管理經(jīng)驗，具有長期維護金融大客戶經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉各類理財產(chǎn)品，對各類投資市場有深刻理解，具有敏銳的市場洞察力和準確的業(yè)務(wù)分析能力，能夠?qū)Τ鞘锌蛻糍Y源進行定位并制定開展有效地戰(zhàn)略計劃；
4、對公司企業(yè)經(jīng)營理念和價值觀有深刻理解，認同企業(yè)文化，為人誠實守信，具有高度的團隊合作精神和工作熱情；
5、有較強的溝通能力和團隊協(xié)調(diào)能力；
6、具有優(yōu)秀的計劃、組織、領(lǐng)導和控制能力，善于溝通和演講，邏輯性強。
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃，形成相應(yīng)的經(jīng)營策略，并根據(jù)分公司實際狀況，為重大營銷決策提供建議和支持；
2、確保各項指標有效地在分公司內(nèi)執(zhí)行,保質(zhì)保量完成制定的銷售計劃，達成分公司業(yè)績；
3、負責管理公司團隊總監(jiān)的業(yè)務(wù)活動，并提供專業(yè)的輔導與訓練；
4、協(xié)調(diào)、管理分公司團隊間的良性競爭；
5、完成工作報告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報工作；
6、定期、準確向分公司總經(jīng)理提供有關(guān)銷售情況、人員流動等反映分公司經(jīng)營現(xiàn)狀的信息，為公司重大決策提供信息支持；
7、定期收集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發(fā)展趨勢，為公司重大決策提供信息支持；
8、協(xié)助分公司總經(jīng)理進行團隊建設(shè)，提升分公司各團隊成員的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。
任職要求：
1、大專以上學歷，營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、3-5年以上金融行業(yè)工作背景，至少3年的團隊管理經(jīng)驗，具有長期維護金融大客戶經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉各類理財產(chǎn)品，對各類投資市場有深刻理解，具有敏銳的市場洞察力和準確的業(yè)務(wù)分析能力，能夠?qū)Τ鞘锌蛻糍Y源進行定位并制定開展有效地戰(zhàn)略計劃；
4、對公司企業(yè)經(jīng)營理念和價值觀有深刻理解，認同企業(yè)文化，為人誠實守信，具有高度的團隊合作精神和工作熱情；
5、有較強的溝通能力和團隊協(xié)調(diào)能力；
6、具有優(yōu)秀的計劃、組織、領(lǐng)導和控制能力，善于溝通和演講，邏輯性強。
職位類別： 經(jīng)理
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