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職位描述
1.負(fù)責(zé)協(xié)助招商總監(jiān)完成整體規(guī)劃和業(yè)態(tài)布局，確定公司的招商定位和經(jīng)營商品類別。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助招商部總監(jiān)完成整體工作的把握和部署，提供建設(shè)性意見。
3.負(fù)責(zé)協(xié)助招商總監(jiān)制訂各階段招商計(jì)劃，布置和安排本部各項(xiàng)工作有計(jì)劃開展。
4.負(fù)責(zé)管理協(xié)調(diào)合作公司工作任務(wù)指標(biāo)下達(dá)跟進(jìn)執(zhí)行情況，提供專業(yè)意見。
5.負(fù)責(zé)分析和提煉招商產(chǎn)品的核心賣點(diǎn)。
6.負(fù)責(zé)編寫招商策劃方案的內(nèi)容，指定招商策劃的程序以及做好招商方案跟蹤/反饋工作，使得招商工作大道事半功倍的效果。
7.負(fù)責(zé)在招商方案實(shí)施以后，及時(shí)做出招商工作總結(jié)，有意向的招商合作項(xiàng)目要及時(shí)上報(bào)招商部總監(jiān)。
8.負(fù)責(zé)編制招商工作計(jì)劃和招商方案策劃書。
9.負(fù)責(zé)分析/研究已經(jīng)收集的信息/情報(bào)/資料，在策劃實(shí)踐中，不斷地對信息進(jìn)行補(bǔ)充，尋找各種解決問題的可能。
10.負(fù)責(zé)在招商方案進(jìn)入實(shí)施以前，對策劃方案進(jìn)行論證，檢驗(yàn)策劃方案的適應(yīng)性/可操作性以及預(yù)期的實(shí)施效應(yīng)。
11.負(fù)責(zé)企業(yè)的形象宣傳與推廣，評(píng)估分析媒體發(fā)布效果，制定招商廣告投放計(jì)劃。
12.負(fù)責(zé)招商宣傳互動(dòng)的開展和重要招商文件的制作。
13.負(fù)責(zé)選擇招商廣告投放媒體，并對招商廣告投放媒體進(jìn)行組合排期。
14.負(fù)責(zé)各類商業(yè)活動(dòng)的策劃與組織實(shí)施
15.負(fù)責(zé)完成招商總監(jiān)安排的其他工作。

崗位要求：
1、年齡要求：26以上（男女不限）
2、具備優(yōu)秀的表達(dá)能力,較強(qiáng)的適應(yīng)、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；具有較強(qiáng)的市場策劃能力；
3、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心，具備獨(dú)立解決問題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力
4、專科及以上學(xué)歷，營銷專業(yè)畢業(yè)、有4年以上商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)首選；
5、汕尾籍貫優(yōu)先

職位類別： 招商經(jīng)理/主管

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