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申請(qǐng)職位
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6-8K/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目水電專業(yè)范圍內(nèi)的施工管理工作，工程質(zhì)量符合國(guó)家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及企業(yè)內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行質(zhì)量、進(jìn)度、成本控制機(jī)管理； 2.制定水電施工技術(shù)方案，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工過程進(jìn)行..
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5-8K/月申請(qǐng)職位1、年齡25-45歲，學(xué)歷不限，上崗證件齊全（電工證等）； 2、持電工證上崗從事水電工作多年,做過3個(gè)以上的園林景觀工程項(xiàng)目； 3、熟悉水路、電路、掌握電氣設(shè)備工作原理及安全操作規(guī)程，并協(xié)助項(xiàng)目施..
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6-10K/月申請(qǐng)職位1、在園林公司從事建筑工程、園林景觀工程水電安裝施工5年以上，了解水電設(shè)計(jì)知識(shí)，熟悉水電安裝工程相關(guān)的法律規(guī)定； 2、對(duì)水電施工質(zhì)量、安全和進(jìn)度能進(jìn)行有效控制，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力； 3..
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6-10K/月申請(qǐng)職位【崗位職責(zé)】： 1. 配合項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)專業(yè)工程的具體實(shí)施 2. 對(duì)專業(yè)施工所涉及的成本、質(zhì)量、進(jìn)度、安全等負(fù)責(zé) 3. 對(duì)場(chǎng)內(nèi)專業(yè)分包隊(duì)伍的管理負(fù)全責(zé) 4. 負(fù)責(zé)進(jìn)場(chǎng)物資的管理與成品保護(hù) 【任職要..
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5-7K/月申請(qǐng)職位1.根據(jù)施工圖計(jì)算水電材料的量； 2. 精通園林水電施工。
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8-10K/月申請(qǐng)職位薪酬福利： 1、薪資待遇：具體面議 2、補(bǔ)貼（節(jié)假日補(bǔ)貼+飯費(fèi)補(bǔ)貼+電話費(fèi)補(bǔ)貼等）； 3、福利（社保、每年調(diào)薪一次/員工活動(dòng)+年度旅游+年度體檢等等）。 崗位要求： 1、限男性，25-40歲,全..
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5-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、審核項(xiàng)目水電施工圖紙的質(zhì)量，并且及時(shí)提出修改建議； 2、編寫水電施工組織方案，制定施工安全、質(zhì)量控制措施； 3、按圖編制工程材料清單，核對(duì)工程預(yù)算，計(jì)算材料成本； 4、..
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5-15K/月申請(qǐng)職位1、在園林公司從景觀工程水電安裝施工5年以上，了解水電設(shè)計(jì)知識(shí)，熟悉水電安裝工程相關(guān)的法律規(guī)定； 2、對(duì)水電施工質(zhì)量、安全和進(jìn)度能進(jìn)行有效控制，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力； 3、熟悉工程測(cè)量放..
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8-10K/月申請(qǐng)職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工工程中水電、暖通方面的技術(shù)支持與審核； 2、結(jié)合設(shè)計(jì)師提供的圖紙，提供專業(yè)水路、電氣工程圖紙的設(shè)計(jì)工作； 3、協(xié)調(diào)解決或處理現(xiàn)場(chǎng)施工方案的變更；參與工程開工水電..
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6-12K/月申請(qǐng)職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工工程中水電、暖通方面的技術(shù)支持與審核； 2、結(jié)合設(shè)計(jì)師提供的圖紙，提供專業(yè)水路、電氣工程圖紙的設(shè)計(jì)工作； 3、協(xié)調(diào)解決或處理現(xiàn)場(chǎng)施工方案的變更；參與工程開工水電..
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：園林
- 所在地區(qū)：北京-昌平區(qū)
- 聯(lián)系人：黃先生
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- 郵政編碼：100096
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- 地址：北京市昌平區(qū)回龍觀金燕龍大廈609室
