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崗位職責：1、認真執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細則，嚴格按采購計劃采購，做到及時、適用，合理降低物資積壓和采購成本。2、熟悉和掌握市場行情，按“質(zhì)優(yōu)、價廉”的原則貨比三家，擇優(yōu)采購。3、嚴把采購質(zhì)量關(guān)，物資選擇樣品供使用部門審核定樣，購進大宗物資均須附有質(zhì)保書和售后服務(wù)合同。積極協(xié)助業(yè)務(wù)部門妥善解決使用過程中會出現(xiàn)的問題。4、加強與驗收、保管人員的協(xié)作，有責任提供有效的物品保管方法，防止物品保管不妥而受損失。5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作。崗位要求：1、物料采購的完成及時率;2、采購物料品質(zhì)達成率;3、采購成本控制比例;4、合格供應(yīng)商的比例;5、異常問題出現(xiàn)的解決能力。公司概況：1、年底分紅+額外采購分紅；2、員工生日福利、員工父母生日福利補貼各120元；3、重視員工個人成長和精神成長，百公里、義工、學習月、競賽月、旅游月等等；4、每月10日準時發(fā)放工資，無拖欠和扣發(fā)情況出現(xiàn)；5、除社保外，公司還會給每個人單獨購買平安意外險；

職位類別：

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