崗位職責:1、負責所服務營銷區(qū)域業(yè)務類型崗位的日常及項目性招聘管理（計劃、調(diào)配、招聘）；2、負責所服務營銷區(qū)域人力資源各項數(shù)據(jù)、狀況的定期調(diào)研工作；3、負責所服務營銷區(qū)域的銷售團隊中梯隊人員的定期評估調(diào)研、內(nèi)部儲備培養(yǎng)、外部挖掘工作；4、及時反饋并協(xié)助解決所服務營銷區(qū)域涉及人資管理中異常及突發(fā)事件；5、定期總結(jié)分析所服務營銷區(qū)域招聘及人力資源各項數(shù)據(jù)。任職資格：1、年齡23歲至35歲，大專以上學歷；2、不低于2年針對銷售業(yè)務模塊人力資源招聘、服務支持的工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有快消、零售等銷售導向型企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；3、具備良好的人際協(xié)調(diào)能力和人才尋訪能力，具備良好的市場業(yè)務敏感度；4、該崗位工作地點與區(qū)域經(jīng)理辦公地點一致。
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人力資源主管職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：食品生產(chǎn)制造企業(yè)
- 所在地區(qū)：廣東-江門市-蓬江區(qū)
- 聯(lián)系人：楊
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工作地址
- 地址：棠下鎮(zhèn)金桐一路11號
