工作職責(zé)：1、 在公司統(tǒng)一的目標(biāo)下，負(fù)責(zé)銷售部門工作和開發(fā)客戶，完成每季度/年度招商任務(wù),并根據(jù)公司政策及時回款； 2、 依據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃，并配合公司總目標(biāo)，制定本部門的銷售目標(biāo)與工作計(jì)劃，做好部門每月工作總結(jié)；3、 做好市場調(diào)研、客戶分析工作，并及時反應(yīng)市場信息，及時修正或擬定合理的銷售政策，制定銷售費(fèi)用支出標(biāo)準(zhǔn)，編制本部門的季度、年度各費(fèi)用預(yù)算，并加以控制；4、 擬定、組織、指導(dǎo)最優(yōu)化完成各種招商會、培訓(xùn)會及展銷會等活動； 5、 認(rèn)真劃分銷售人員負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)區(qū)域，安排、指導(dǎo)和監(jiān)督下屬員工做好每日/每周/每月工作，及時協(xié)助解決下屬在工作上遇到的各種問題；6、 依據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃，做好本部門銷售人員培訓(xùn)計(jì)劃與培訓(xùn)實(shí)施，負(fù)責(zé)下屬管理人員的管理技能方法與專業(yè)提升培訓(xùn)，提高銷售人員的技能與素質(zhì)，協(xié)助人事行政部門開展有關(guān)全體員工的培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)對本部門人員的培養(yǎng)、選拔、考核和任免7、 確定和合理分配銷售人員工作職責(zé)內(nèi)容，運(yùn)用有效的教導(dǎo)方法，激勵銷售人員的士氣，處理好上下屬人員之間工作的關(guān)系與工作配合，提高工作效率，并督導(dǎo)銷售人員依照公司確定的工作標(biāo)準(zhǔn)或要求，有效的執(zhí)行其工作，確保本部門銷售目標(biāo)的達(dá)成； 8、 完成上級交付事宜. 任職資格：1.大專及以上市場營銷、工商企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；2、8年以上大中型企業(yè)供應(yīng)鏈管理或客戶銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有成功運(yùn)營國際或知名化妝品品牌優(yōu)先考慮；3、對CS渠道熟悉，良好的市場敏銳度、良好的溝通技巧；較強(qiáng)的分析能力與判斷力，團(tuán)隊(duì)管理能力。4、工作積極熱情，責(zé)任心強(qiáng)，思想道德好，有一定的領(lǐng)導(dǎo)魄力，熟練操作辦公軟，有財務(wù)意識。
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