職位描述：
1、組織制定部門管理制度、工藝文件，并根據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件、工作步驟、任務(wù)分配；
2、負(fù)責(zé)部門工作人員的任用、培訓(xùn)和考核等各項工作，協(xié)調(diào)制定維修、改造生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備的工作制度和工作流程；
3、根據(jù)公司訂單情況編制生產(chǎn)計劃、物料計劃、人員分配等，革新技術(shù)和工藝流程以及改進產(chǎn)品質(zhì)量；
4、對部門的產(chǎn)品交期、產(chǎn)品質(zhì)量、工藝流程、環(huán)境安全、規(guī)章制度、設(shè)備維保、人員管理等負(fù)全責(zé)；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)。
任職資格:
1、具備良好的敬業(yè)精神和拼搏精神，能夠帶領(lǐng)團隊，發(fā)揮較好的團隊合作精神，有優(yōu)秀的表達能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠承受高強度的工作壓力；
2、熟悉公司生產(chǎn)的工藝工序、工作原理，熟練掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識；
3、有制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗，能獨立開展部門整體工作，有良好的服務(wù)意識、職業(yè)道德、團隊意識和溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用相關(guān)辦公軟件。
1、組織制定部門管理制度、工藝文件，并根據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件、工作步驟、任務(wù)分配；
2、負(fù)責(zé)部門工作人員的任用、培訓(xùn)和考核等各項工作，協(xié)調(diào)制定維修、改造生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備的工作制度和工作流程；
3、根據(jù)公司訂單情況編制生產(chǎn)計劃、物料計劃、人員分配等，革新技術(shù)和工藝流程以及改進產(chǎn)品質(zhì)量；
4、對部門的產(chǎn)品交期、產(chǎn)品質(zhì)量、工藝流程、環(huán)境安全、規(guī)章制度、設(shè)備維保、人員管理等負(fù)全責(zé)；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)。
任職資格:
1、具備良好的敬業(yè)精神和拼搏精神，能夠帶領(lǐng)團隊，發(fā)揮較好的團隊合作精神，有優(yōu)秀的表達能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠承受高強度的工作壓力；
2、熟悉公司生產(chǎn)的工藝工序、工作原理，熟練掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識；
3、有制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗，能獨立開展部門整體工作，有良好的服務(wù)意識、職業(yè)道德、團隊意識和溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用相關(guān)辦公軟件。
職位類別： 生產(chǎn)主管/督導(dǎo)/領(lǐng)班
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- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市
- 聯(lián)系人：王小姐
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工作地址
- 地址：深圳市寶安區(qū)石巖街道同富裕工業(yè)區(qū)匯富大廈B座
