技術中心主任
崗位職責：
1、負責公司煉鐵生產配料工作，對生產各環(huán)節(jié)進行監(jiān)控、計算、分析，嚴控冶煉成本；負責煉鋼工藝執(zhí)行和工序成本控制工作。
2、負責公司的生產技術管理工作，包括企業(yè)內部生產技術標準制定、技術操作規(guī)程規(guī)范制定、技術相關信息的收集整理分析總結等；
3、負責企業(yè)技術中心團隊建設和日常管理，指導生產部門在崗技術人員培養(yǎng)；
4、建立和完善工藝管理規(guī)程，工藝技術規(guī)范。
5、根據(jù)成本目標，擬訂預算、核算、成本管理等實施細則，組織執(zhí)行并跟進；提供成本資料，提出降低成本的控制措施和建議； 掌握成本動態(tài)，進行成本分析，編制報告，對存在問題給予處理意見；
6、統(tǒng)計、核對和分析來自各工序成本相關的數(shù)據(jù)，進行成本核算； 做好相關成本資料的整理、歸檔、查詢和更新工作。
崗位要求：
1、50周歲以內，本科及以上學歷，化學、材料、冶金類相關專業(yè)，高級以上專業(yè)技術職稱。
2、8年以上相關專業(yè)、五年以上同行業(yè)檢驗及質量管理體系相關工作經驗，熟悉冶煉行業(yè)相關技術標準及規(guī)范，煉鐵、煉鋼全流成本控制。
崗位職責：
1、負責公司煉鐵生產配料工作，對生產各環(huán)節(jié)進行監(jiān)控、計算、分析，嚴控冶煉成本；負責煉鋼工藝執(zhí)行和工序成本控制工作。
2、負責公司的生產技術管理工作，包括企業(yè)內部生產技術標準制定、技術操作規(guī)程規(guī)范制定、技術相關信息的收集整理分析總結等；
3、負責企業(yè)技術中心團隊建設和日常管理，指導生產部門在崗技術人員培養(yǎng)；
4、建立和完善工藝管理規(guī)程，工藝技術規(guī)范。
5、根據(jù)成本目標，擬訂預算、核算、成本管理等實施細則，組織執(zhí)行并跟進；提供成本資料，提出降低成本的控制措施和建議； 掌握成本動態(tài)，進行成本分析，編制報告，對存在問題給予處理意見；
6、統(tǒng)計、核對和分析來自各工序成本相關的數(shù)據(jù)，進行成本核算； 做好相關成本資料的整理、歸檔、查詢和更新工作。
崗位要求：
1、50周歲以內，本科及以上學歷，化學、材料、冶金類相關專業(yè)，高級以上專業(yè)技術職稱。
2、8年以上相關專業(yè)、五年以上同行業(yè)檢驗及質量管理體系相關工作經驗，熟悉冶煉行業(yè)相關技術標準及規(guī)范，煉鐵、煉鋼全流成本控制。
職位類別： 總工程師/副總工程
舉報
全選
申請職位
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15-25K/月申請職位1.具有五年及以上的管理經驗，大學本科及以上學歷。 2.熟悉公司發(fā)展理念、管理制度及工作方針。 3.了解技術質量管理相關工作要求及管理規(guī)定。 4.了解安全管理相關工作要求、管理制度及特殊崗位安全..
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25-35K/月申請職位全面負責技術中心工作，主要負責技術攻關，新產品開發(fā)及質量異議處理
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10-15K/月申請職位工作職責： 1. 認真做園區(qū)目標任務的分解、落實工作； 2. 負責日常生產運行、設備維修、技術改造及相關經濟、技術指標的完成； 3. 負責安排檢查生產運行、設備運行、水質檢測等情況，確保生產安..
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面議申請職位1、布置、完善車間各種操作規(guī)程、作業(yè)指導書,并檢查其執(zhí)行情況。 2、組織技術部有關人員,對各車間進行技術管理考核。 3、組織生產部門工藝技術改造方案的會議，確定最佳方案，報部長批準。 4、指導..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：冶金冶煉
- 所在地區(qū)：云南-玉溪市-紅塔區(qū)
- 聯(lián)系人：何
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：云南省玉溪市紅塔區(qū)研和東山尹旗屯
