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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
有三年以上RJ45類或通訊連接器設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)：
1.根據(jù)客戶要求，研擬新產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案，并制定產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃；
2.新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與現(xiàn)存產(chǎn)品結(jié)構(gòu)替換及改進(jìn)；
3.審核設(shè)計(jì)文件，樣品承認(rèn)書, 客戶規(guī)格書，BOM等技術(shù)資料；
4.產(chǎn)品零件設(shè)計(jì)檢查，包裝驗(yàn)證，并審核材料承認(rèn)書；
5. 建立成品物料主數(shù)據(jù)及維護(hù);
6.量產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)支持及改善；
1.根據(jù)客戶要求，研擬新產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案，并制定產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃；
2.新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與現(xiàn)存產(chǎn)品結(jié)構(gòu)替換及改進(jìn)；
3.審核設(shè)計(jì)文件，樣品承認(rèn)書, 客戶規(guī)格書，BOM等技術(shù)資料；
4.產(chǎn)品零件設(shè)計(jì)檢查，包裝驗(yàn)證，并審核材料承認(rèn)書；
5. 建立成品物料主數(shù)據(jù)及維護(hù);
6.量產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)支持及改善；
職位類別： 連接器工程師
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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6-8K/月申請(qǐng)職位任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷、 機(jī)械類相關(guān)專業(yè)、英語：四級(jí) 2、 能熟練運(yùn)用CAD/PRO-E/UG等 3、 連接器設(shè)計(jì)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)2年或以上 崗位描述： 1、 依產(chǎn)品開發(fā)評(píng)估程序要求進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)可行性..
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10-15K/月申請(qǐng)職位1. 針對(duì)客戶端需求，進(jìn)行研究分析，快速定制化產(chǎn)品； 2. 負(fù)責(zé)醫(yī)療連接器的設(shè)計(jì)開發(fā)工作及相關(guān)文件資料的編制； 3. 對(duì)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，客戶需求進(jìn)行分析，完成失效模式編制； 4. 根據(jù)工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，產(chǎn)品..
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15-20K/月申請(qǐng)職位職位描述： 1. 針對(duì)客戶端需求，進(jìn)行研究分析，快速定制化產(chǎn)品； 2. 負(fù)責(zé)電源連接器的設(shè)計(jì)開發(fā)工作及相關(guān)文件資料的編制； 3. 對(duì)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，客戶需求進(jìn)行分析，完成失效模式編制； 4. 根據(jù)工..
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4-10K/月申請(qǐng)職位職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)射頻前沿技術(shù)研究及新產(chǎn)品研發(fā)； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)，為客戶提供技術(shù)支持，提供系統(tǒng)解決方案。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，具備獨(dú)立設(shè)計(jì)射頻連接器產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，..
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10-15K/月申請(qǐng)職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)射頻產(chǎn)品的設(shè)計(jì)方案、技術(shù)文件輸出、bom搭建、技術(shù)文件變更驗(yàn)證； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的技術(shù)支持及跟蹤，解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的技術(shù)問題； 3、對(duì)新產(chǎn)品的驗(yàn)證試驗(yàn)，鑒定試驗(yàn)等進(jìn)行..
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15-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.針對(duì)客戶端需求，進(jìn)行研究分析，快速定制化產(chǎn)品； 2.對(duì)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分析，制定新產(chǎn)品開發(fā)路線圖，策劃設(shè)計(jì)方案，并對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行初步評(píng)審，完成失效模式分析; 3.根據(jù)成本要求，提..
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10-20K/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)工業(yè)連接器產(chǎn)品的研發(fā)和技術(shù)突破，確定技術(shù)規(guī)范，負(fù)責(zé)方案設(shè)計(jì)及實(shí)施總結(jié)； 2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，參加標(biāo)準(zhǔn)制定討論并提供產(chǎn)品技術(shù)咨詢； 3、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃安排以及項(xiàng)目研發(fā)流程，確認(rèn)技術(shù)..
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8-10K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)電動(dòng)汽車連接器的設(shè)計(jì)開發(fā)工作，對(duì)大電流連接器產(chǎn)品有較深的認(rèn)知； 2.維護(hù)現(xiàn)有產(chǎn)品，對(duì)生產(chǎn)線的產(chǎn)品及銷售團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)支持； 3.根據(jù)客戶的要求提供相應(yīng)設(shè)計(jì)方案，促進(jìn)個(gè)..
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10-15K/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1.連接器結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)產(chǎn)品外形設(shè)計(jì)，成本評(píng)估，產(chǎn)品失效的分析和改善,性能驗(yàn)證； 2.按開發(fā)計(jì)劃要求，高質(zhì)量完成連接器結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)打樣和驗(yàn)證，輸出圖紙、記錄； 3.撰寫設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)格書與專利..
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8-10K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)連接器項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、樣品制作、項(xiàng)目管理； 2.負(fù)責(zé)舊產(chǎn)品的維護(hù)，優(yōu)化改進(jìn)； 3.負(fù)責(zé)提供技術(shù)支持給客戶及相關(guān)部門； 4.提供技術(shù)支持給客戶，參與客戶的前期設(shè)計(jì)溝通以進(jìn)一..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：零部件
- 所在地區(qū)：浙江-溫州市
- 聯(lián)系人：陳
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