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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、熟練掌握各項(xiàng)檢測(cè)指標(biāo)的操作流程及操作規(guī)程。
2、嚴(yán)格管理各崗位員工按檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)操作流程進(jìn)行操作，杜絕人為因素影響檢測(cè)結(jié)果。協(xié)助質(zhì)檢組按操作規(guī)范要求取樣、制樣，保證取樣的廣泛性，做到公平、公正取樣。
3、嚴(yán)格送樣制度，各相關(guān)部門送樣須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字認(rèn)可，并轉(zhuǎn)品管部開具送樣檢測(cè)通知單，填寫檢測(cè)項(xiàng)目，在完善以上手續(xù)后方可安排檢測(cè)。手續(xù)不全的樣品化驗(yàn)室組長(zhǎng)有權(quán)利和義務(wù)拒檢。
4、做好化驗(yàn)室所有員工的管理工作，堅(jiān)決禁止化驗(yàn)室各崗位工作人員與客戶直接接觸，并適當(dāng)?shù)亻_展技術(shù)培訓(xùn)，崗位練兵活動(dòng)，不斷提高作業(yè)人員的作業(yè)水平。
5、組織員工定期學(xué)習(xí)公司有關(guān)的規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)，提高化驗(yàn)室全體員工的思想素質(zhì)按規(guī)定做好化驗(yàn)室數(shù)據(jù)記錄及存檔處理工作。
6、嚴(yán)格執(zhí)行公司保密制度，有關(guān)數(shù)據(jù)、資料除對(duì)口部門及公司領(lǐng)導(dǎo)同意查閱的外，其他部門及個(gè)人概不允許查閱、傳看。
7、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，以公司利益為最高利益，決不做有損公司利益的任何事情。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
2、嚴(yán)格管理各崗位員工按檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)操作流程進(jìn)行操作，杜絕人為因素影響檢測(cè)結(jié)果。協(xié)助質(zhì)檢組按操作規(guī)范要求取樣、制樣，保證取樣的廣泛性，做到公平、公正取樣。
3、嚴(yán)格送樣制度，各相關(guān)部門送樣須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字認(rèn)可，并轉(zhuǎn)品管部開具送樣檢測(cè)通知單，填寫檢測(cè)項(xiàng)目，在完善以上手續(xù)后方可安排檢測(cè)。手續(xù)不全的樣品化驗(yàn)室組長(zhǎng)有權(quán)利和義務(wù)拒檢。
4、做好化驗(yàn)室所有員工的管理工作，堅(jiān)決禁止化驗(yàn)室各崗位工作人員與客戶直接接觸，并適當(dāng)?shù)亻_展技術(shù)培訓(xùn)，崗位練兵活動(dòng)，不斷提高作業(yè)人員的作業(yè)水平。
5、組織員工定期學(xué)習(xí)公司有關(guān)的規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)，提高化驗(yàn)室全體員工的思想素質(zhì)按規(guī)定做好化驗(yàn)室數(shù)據(jù)記錄及存檔處理工作。
6、嚴(yán)格執(zhí)行公司保密制度，有關(guān)數(shù)據(jù)、資料除對(duì)口部門及公司領(lǐng)導(dǎo)同意查閱的外，其他部門及個(gè)人概不允許查閱、傳看。
7、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，以公司利益為最高利益，決不做有損公司利益的任何事情。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
職位類別： 化驗(yàn)/檢驗(yàn)/質(zhì)檢/測(cè)試員
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固體礦產(chǎn)鉆探工職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：化工/輕工/能源/環(huán)保
- 所在地區(qū)：河北-唐山市-唐?？h
- 聯(lián)系人：陳
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