全選
申請職位
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10-20K/月申請職位職位要求： 1、2年以上微型電機/空心杯電機工藝工作經(jīng)驗： 2、熟悉空心杯電機生產(chǎn)工藝流程，精通繞組且繞制，磁鋼裝配，總裝，浸漆等核心工藝，能獨立編制 SOP并優(yōu)化工藝參數(shù)； 3、能獨立解決生產(chǎn)..
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6-10K/月申請職位任職要求： 1、大專以上學(xué)歷且有3年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗，電機/機械/自動化或相關(guān)專業(yè)； 2、有步進電機、無刷電機、工裝夾具設(shè)計經(jīng)驗，熟悉其結(jié)構(gòu)及原理，常見的故障與原因，并能運用不良分析流程..
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8-15K/月申請職位有1-3年以上的電機產(chǎn)品工藝、現(xiàn)場異常分析處理經(jīng)驗優(yōu)先
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8-12K/月申請職位工藝/制程工程師（中專及以上學(xué)歷，3-5年經(jīng)驗，廣東-東莞市-中堂）職位描述： 職位介紹: 工作職責(zé)： 1.負責(zé)生產(chǎn)流程的規(guī)劃和改進，提高生產(chǎn)效率； 2.參與產(chǎn)品的工藝設(shè)計和優(yōu)化，確保產(chǎn)品質(zhì)量； 3. ..
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10-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、分析現(xiàn)有生產(chǎn)工藝流程，識別瓶頸并提出優(yōu)化方案，提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品良率。 2、 參與新產(chǎn)品開發(fā)，制定生產(chǎn)工藝路線、標(biāo)準(zhǔn)工時及作業(yè)指導(dǎo)書。 3、協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、品質(zhì)部門完成試..
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7-10K/月申請職位1、年齡：20-46歲 2、高中或同等學(xué)歷以上或機電行業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生（均可以培養(yǎng)）； 3、有過電子或者電機生產(chǎn)制造經(jīng)驗2年左右； 4、會電腦操作及電機專業(yè)技術(shù)知識； 5、善于溝通、積極進取、有責(zé)任心。 ..
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10-15K/月申請職位職位類別：PE工藝/制程工程師 崗位職責(zé)： 1.主導(dǎo)新產(chǎn)品試產(chǎn)問題點推動解決 2.主導(dǎo)量產(chǎn)機型生產(chǎn)異常分析及處理 3.具有新工藝導(dǎo)入、產(chǎn)品品質(zhì)分析以及產(chǎn)線優(yōu)化和自動化設(shè)備導(dǎo)入等經(jīng)驗 完成上級..
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8-12K/月申請職位工作職責(zé)： 1、生產(chǎn)工藝文件標(biāo)準(zhǔn)化，對生產(chǎn)工藝進行指導(dǎo)和持續(xù)改善； 2、對量產(chǎn)過程跟蹤維護，及品質(zhì)問題異常分析處理； 3、對生產(chǎn)關(guān)鍵工序參數(shù)進行統(tǒng)計并優(yōu)化改良； 4、員工作業(yè)動作的研究和標(biāo)準(zhǔn)化..
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15-25K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.新產(chǎn)品技術(shù)銜接：承接簡易產(chǎn)品改型項目的二次開發(fā)，根據(jù)新品生產(chǎn)要求，通過銜接生產(chǎn)工藝、技術(shù)與生產(chǎn)設(shè)備，確保新品順利量產(chǎn)。 2.產(chǎn)品技術(shù)改善：根據(jù)市場客訴品質(zhì)問題及制程品質(zhì)異常問..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1.編制相關(guān)檢驗規(guī)程及SPC文件 2.協(xié)助分析部門的產(chǎn)品需求，規(guī)劃工藝研發(fā)計劃和流程計劃 3.協(xié)助完成新工藝、流程和新材料的導(dǎo)入 4.分析異常問題尋找解決措施和預(yù)防措施 5.協(xié)助優(yōu)化工藝流程..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：動力、電力、機電設(shè)備
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-黃江
- 聯(lián)系人：付朝軍
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工作地址
- 地址：合路村東江路富匯創(chuàng)園
