崗位職責(zé):
1、公司的人事管理(人員招收、人員的評定標(biāo)準(zhǔn)、人力資源統(tǒng)籌計(jì)劃、考勤管理、工資結(jié)算等等)
2、培訓(xùn)考核執(zhí)行與監(jiān)督;
3、規(guī)章制度、通知行文、匯報(bào)紀(jì)要編寫與執(zhí)行;
4、績效管理、考核制度擬定和推行;
5、后勤管理(用車、設(shè)備維護(hù)、租房管理、人員調(diào)度等);
6、企業(yè)文化的推廣和建設(shè);
7、各職能部門的工作協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌,維持合協(xié)團(tuán)結(jié)的職場氛圍;
8、各相關(guān)證件的辦理;
9、上級交辦的其他事情;
任職資格:
1、性別不限,大專及以上學(xué)歷;35周歲以下;
2、義烏市區(qū)及周邊人員為佳;
3、行政管理專業(yè)或者人力資源相關(guān)專業(yè);
4、從事行政人事工作中層管理二年以上工作經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的行政人事管理能力者;
5、為人正直正派,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)能團(tuán)結(jié)同事,與領(lǐng)導(dǎo)相處好;
舉報(bào)
1、公司的人事管理(人員招收、人員的評定標(biāo)準(zhǔn)、人力資源統(tǒng)籌計(jì)劃、考勤管理、工資結(jié)算等等)
2、培訓(xùn)考核執(zhí)行與監(jiān)督;
3、規(guī)章制度、通知行文、匯報(bào)紀(jì)要編寫與執(zhí)行;
4、績效管理、考核制度擬定和推行;
5、后勤管理(用車、設(shè)備維護(hù)、租房管理、人員調(diào)度等);
6、企業(yè)文化的推廣和建設(shè);
7、各職能部門的工作協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌,維持合協(xié)團(tuán)結(jié)的職場氛圍;
8、各相關(guān)證件的辦理;
9、上級交辦的其他事情;
任職資格:
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2、義烏市區(qū)及周邊人員為佳;
3、行政管理專業(yè)或者人力資源相關(guān)專業(yè);
4、從事行政人事工作中層管理二年以上工作經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的行政人事管理能力者;
5、為人正直正派,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)能團(tuán)結(jié)同事,與領(lǐng)導(dǎo)相處好;
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- 公司規(guī)模:1 - 49人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所在地區(qū):浙江-金華市
- 聯(lián)系人:何苗
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工作地址
- 地址:義烏市機(jī)場路588號國際陸港集團(tuán)大樓3樓