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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)IQC、IA以及FQA的全面工作安排，組織并督促本部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)；

2、建立和完善本部各崗位的績效評(píng)估制；

3、制定本部門的流程文檔和組織架構(gòu)；

4、組織本部門以及相關(guān)部門的質(zhì)量培訓(xùn)工作，確保所有人員都得到充分的崗前培訓(xùn)以及繼續(xù)培訓(xùn)，并根據(jù)實(shí)際需要及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)安排；

5、對(duì)用于產(chǎn)線生產(chǎn)和出貨的產(chǎn)品組織本部門人員進(jìn)行IQC檢測并審核檢測結(jié)果；

6、對(duì)于產(chǎn)線檢測完成的產(chǎn)品（包含良品和不良品）進(jìn)行復(fù)審；

7、負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員進(jìn)行生產(chǎn)全過程質(zhì)量監(jiān)督，確保生產(chǎn)按照規(guī)定的流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，出現(xiàn)重大偏差和超標(biāo)進(jìn)行及時(shí)調(diào)查和處理；

8、核定生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的報(bào)廢并分析原因；

9、與生產(chǎn)，采購，倉儲(chǔ)，NPI，人事等各部門協(xié)作配合，強(qiáng)化公司的全面質(zhì)量管控；

10、接受和處理客戶投訴，組織本部門以及相關(guān)部門人員進(jìn)行原因分析，制定改善對(duì)策，監(jiān)督改善措施的實(shí)際效果；

11、組織編制公司年，季，月度產(chǎn)品質(zhì)量提高和改進(jìn)方案，檢查并監(jiān)督實(shí)施效果，協(xié)調(diào)和處理各種質(zhì)量爭議；

12、參與審核公司相關(guān)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)（含SOP,BOM）以及流程文檔；

13、完成總經(jīng)理安排的其他工作任務(wù)。

職位類別： 品質(zhì)總監(jiān)/經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)

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