一、崗位職責(zé)
1.全面統(tǒng)籌公司LED光源的研發(fā)工作；
2.參與制定公司LED產(chǎn)品研發(fā)計劃，根據(jù)公司確認(rèn)的研發(fā)計劃，制定實施方案和預(yù)算；
3.組織研發(fā)人員對新產(chǎn)品所涉及的各類材料進(jìn)行檢測、試驗等；
4.組織新產(chǎn)品試產(chǎn)，新產(chǎn)品發(fā)布；
5.組織研發(fā)人員編制新產(chǎn)品技術(shù)圖紙、新產(chǎn)品BOM、新產(chǎn)品規(guī)格書；
6.負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊的建設(shè)與培養(yǎng)，組織研發(fā)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，強化研發(fā)技巧，提高研發(fā)能力；
7.組織制定相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)操作，指導(dǎo)監(jiān)督本部門相關(guān)事宜；加強對產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量的把控，確保公司提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品解決方案。
8.負(fù)責(zé)對公司其他部門（業(yè)務(wù)部、品質(zhì)部、倉庫、采購部）相關(guān)人員的技術(shù)指導(dǎo)。
二、任職資格：
1.大專及同等以上學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)。
2. 五年以上LED光源封裝技術(shù)工作經(jīng)驗。
3.精通LED光源研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、制程管理。
1.全面統(tǒng)籌公司LED光源的研發(fā)工作；
2.參與制定公司LED產(chǎn)品研發(fā)計劃，根據(jù)公司確認(rèn)的研發(fā)計劃，制定實施方案和預(yù)算；
3.組織研發(fā)人員對新產(chǎn)品所涉及的各類材料進(jìn)行檢測、試驗等；
4.組織新產(chǎn)品試產(chǎn)，新產(chǎn)品發(fā)布；
5.組織研發(fā)人員編制新產(chǎn)品技術(shù)圖紙、新產(chǎn)品BOM、新產(chǎn)品規(guī)格書；
6.負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊的建設(shè)與培養(yǎng)，組織研發(fā)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，強化研發(fā)技巧，提高研發(fā)能力；
7.組織制定相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)操作，指導(dǎo)監(jiān)督本部門相關(guān)事宜；加強對產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量的把控，確保公司提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品解決方案。
8.負(fù)責(zé)對公司其他部門（業(yè)務(wù)部、品質(zhì)部、倉庫、采購部）相關(guān)人員的技術(shù)指導(dǎo)。
二、任職資格：
1.大專及同等以上學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)。
2. 五年以上LED光源封裝技術(shù)工作經(jīng)驗。
3.精通LED光源研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、制程管理。
職位類別： 研發(fā)工程師
舉報
全選
申請職位
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4-4.5K/月申請職位1、文件簽核，發(fā)行，存檔，編輯 2、ERP系統(tǒng)相關(guān)物料信息增加 3、老化數(shù)據(jù)統(tǒng)計 4、光電數(shù)據(jù)測試 5、辦公軟件，簡單CAD操作經(jīng)驗
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7-10K/月申請職位1、2年以上LED封裝、燈具行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2、2年以上LED燈具產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，對白電產(chǎn)品有一定的了解； 3、熟悉LED燈具產(chǎn)品的組裝生產(chǎn)工藝，以及LED封裝產(chǎn)品工藝； 4、熟悉LED燈具的物料性能及產(chǎn)品..
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10-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)紅黃光LED新產(chǎn)品項目承擔(dān)、實驗設(shè)計、計劃執(zhí)行、技術(shù)文件輸出、新物料（設(shè)備）采購技術(shù)評估； 2、負(fù)責(zé)紅黃光LED外延材料生長，工藝調(diào)試； 3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的量產(chǎn)導(dǎo)入、培訓(xùn)、導(dǎo)產(chǎn)..
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6-9K/月申請職位1、大專或以上學(xué)歷，光電信息或電子技術(shù)等相關(guān)專業(yè)； 2、有3年以上LED研發(fā)經(jīng)驗，對原材料性能、工藝改善和技術(shù)創(chuàng)新均有獨到見解，傳統(tǒng)產(chǎn)品優(yōu)化升級，引領(lǐng)行業(yè)的新產(chǎn)品開發(fā)；； 3、良好的組織能力和..
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5-10K/月申請職位1.電子、機械、機電一體化等相關(guān)專業(yè)； 2.三年以上LED照明產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，有LED驅(qū)動電源開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.熟悉LED球泡燈，燈管，筒燈，工礦燈，射燈，天花燈等室內(nèi)產(chǎn)品的規(guī)格，性能參數(shù)； 4.熟..
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4-7K/月申請職位1：男，28-35歲，中專及以上，機械或電子類專業(yè)優(yōu)先。 2：會PRO-E,CAD,Office等常用軟件。 3：LED燈具結(jié)構(gòu)工程師3年以上工作經(jīng)驗，懂鈑金、機加、壓鑄、注塑加工工藝及模具原理。 4：誠實穩(wěn)重，有一..
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6-15K/月申請職位（一）、崗位職責(zé) 1、協(xié)助研發(fā)部部長進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)工作及現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)工作 2、對新產(chǎn)品所有試驗進(jìn)行跟蹤并提出改進(jìn)建議 3、管理現(xiàn)有產(chǎn)品技術(shù)及協(xié)調(diào)生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù) 4、對銷售部和生產(chǎn)部門的工作給..
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8-10K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)，采取新工藝、新技術(shù)、新材料以提高產(chǎn)品質(zhì)量 。 2、負(fù)責(zé)LED燈具類產(chǎn)品的開發(fā)主導(dǎo)工作； 3、負(fù)責(zé)LED燈具應(yīng)用技術(shù)支持； 4、負(fù)責(zé)節(jié)能改造項目現(xiàn)場的方案設(shè)計，制作相關(guān)..
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10-15K/月申請職位任職資格： 1、對LED封裝材料有較深的了解（支架、晶片、熒光粉等）及產(chǎn)品研發(fā)； 2、熟悉COB正裝和倒裝的工藝要求及產(chǎn)品開發(fā)； 3、熟悉CSP車燈等前沿技術(shù)；
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10-25K/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)LED倒裝、垂直芯片新技術(shù)開發(fā)：協(xié)同產(chǎn)品研發(fā)針對開案產(chǎn)品工藝技術(shù)評估；研發(fā)技術(shù)報告撰寫； 2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品性能提升單項實驗的推進(jìn)；縮小目標(biāo)競手芯片差距； 3.負(fù)責(zé)新設(shè)備調(diào)研及打..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市-花都區(qū)
- 聯(lián)系人：秦
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