地質(zhì)工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
-
1.5-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、 嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家礦產(chǎn)資源法律、法規(guī)及礦山地質(zhì)技術(shù)規(guī)程、規(guī)定，監(jiān)督礦產(chǎn)資源的合理開采和利用； 2、 調(diào)查收集施工項(xiàng)目的工程地質(zhì)、水文地質(zhì)和礦床地質(zhì)資料，整理、編繪并提交地質(zhì)..
-
1.5-1.8萬/月申請職位一、主要崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)螢石礦（井采）開采過程中水文地質(zhì)狀況的全面管理和監(jiān)控。 2、參與制定并實(shí)施礦山開采過程中的水文地質(zhì)管理計(jì)劃，確保礦山開采作業(yè)的安全進(jìn)行。 3、 定期對礦山開采區(qū)域..
-
18-26萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)管轄項(xiàng)目的日常管理及技術(shù)管理工作，掌控項(xiàng)目施工進(jìn)度及工程質(zhì)量，對管轄項(xiàng)目的施工進(jìn)度及工程質(zhì)量負(fù)責(zé)。 2、負(fù)責(zé)或參與公司自行實(shí)施的地勘項(xiàng)目，編寫項(xiàng)目設(shè)計(jì)書、組織項(xiàng)目的實(shí)..
-
0.8-1.2萬/月申請職位1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家礦產(chǎn)資源法及礦山地質(zhì)測量工作規(guī)定，保證和指導(dǎo)礦山建設(shè)與生產(chǎn)的正常進(jìn)行，監(jiān)督礦產(chǎn)資源的合理開采和利用，努力延長礦山的服務(wù)年限。 2、對開工前地質(zhì)勘察、三通一平、圖紙會審..
-
0.8-1.2萬/月申請職位1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家礦產(chǎn)資源法及礦山地質(zhì)測量工作規(guī)定，保證和指導(dǎo)礦山建設(shè)與生產(chǎn)的正常進(jìn)行，監(jiān)督礦產(chǎn)資源的合理開采和利用，努力延長礦山的服務(wù)年限。 2、對開工前地質(zhì)勘察、三通一平、圖紙會審..
-
1.5-1.8萬/月申請職位職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)礦區(qū)地質(zhì)工作； 2、能運(yùn)用理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)在公司所屬礦區(qū)開展進(jìn)一步的探礦、找礦工作； 3、儲量及三級礦量的管理； 4、月度探礦計(jì)劃編制； 5、地質(zhì)編錄及其他礦山地質(zhì)工作。 ..
-
1.2-2萬/月申請職位任職要求： 1.身體健康，無不良嗜好。 2.5年以上礦山地質(zhì)工作及管理經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉CAD、Mapgis、Surpac等地質(zhì)軟件。 崗位要求： 1.礦山地質(zhì)日常管理，礦廢石分流管理，地質(zhì)編錄采樣，礦體二次圈定。 ..
-
2萬/月申請職位2.參加采掘圖紙會審、設(shè)計(jì)變更，參與采掘設(shè)計(jì)，主持探礦設(shè)計(jì)，提供地質(zhì)資料。 3.負(fù)責(zé)礦山各級儲量計(jì)算與報(bào)銷，提供中段儲量，礦塊圈定，礦體平剖面圖，三級礦量管理。 4.負(fù)責(zé)編制年度、季度、月度..
-
1.3-1.6萬/月申請職位（1） 開展地質(zhì)資料的分析和研究工作，礦體的二次圈定，儲量的管理，采礦貧化和損失率的管理； （2） 編制地質(zhì)綜合生產(chǎn)管理圖件，為采礦設(shè)計(jì)提交相關(guān)地質(zhì)資料； （3） 開展原始地質(zhì)編錄 地質(zhì)分..
-
10-15萬/年申請職位1、45歲以下，本科或以上學(xué)歷； 地質(zhì)類專業(yè) ； 2、有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對現(xiàn)場進(jìn)立查看現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)企業(yè)隱患問題； 3、對現(xiàn)場存在的有害因素進(jìn)行辨識和分析； 4、能行實(shí)地勘察，收集有關(guān)資料..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉
- 所在地區(qū)：
- 聯(lián)系人：唐明剛
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：
