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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)員工入職離職辦理，社保公積金調(diào)入調(diào)出，每月考勤；
2. 公司及員工資質(zhì)證件管理；
3. 員工福利、團(tuán)建、培訓(xùn)等策劃協(xié)助；
4. 辦公用品購(gòu)買及申領(lǐng)；
5. 公司印章、固定資產(chǎn)、車輛管理；
6. 公司各項(xiàng)會(huì)議安排；
7. 公司總機(jī)電話接聽、來(lái)訪人員接待；
8. 公司辦公環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)；
9. 每月管理費(fèi)繳納；
10. 各街道辦、管理處、協(xié)會(huì)、工會(huì)等對(duì)外聯(lián)系與通知收發(fā)；
11. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，秘書、中文、管理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、一年以上企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練掌握excel、word、ppt等辦公軟件；
4、做事細(xì)心，有責(zé)任心，溝通能力強(qiáng)
福利待遇：
1、五險(xiǎn)一金；
2、薪酬待遇：具體面談；
3、其他：按公司相關(guān)規(guī)定。

職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員

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