崗位職責(zé)：
1、負責(zé)產(chǎn)線各項KPI指標的達成及所轄工序KPI指標達成
2、負責(zé)所在工序工藝相關(guān)優(yōu)化，完成降本增效提產(chǎn)目標
3、負責(zé)持續(xù)改進項目的提出與落實，試樣報告、項目報告、改善報告、異常報告的編寫
4、負責(zé)SOP優(yōu)化、更新、培訓(xùn)、實施
5、完成倒班工程師、助理工程師、技術(shù)員技術(shù)能力培養(yǎng)，完善工作職責(zé)及方法、考核標準，推動團隊優(yōu)良的發(fā)展 6、生產(chǎn)過程中產(chǎn)線出現(xiàn)重大異常時，對異常問題進行排查、分析、處理、預(yù)防措施編寫
7、定期組織鍍膜工藝人員培訓(xùn)，提高整體人員素質(zhì)
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷 材料、物理、半導(dǎo)體、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)
2、一年以上光伏電池工藝行業(yè)經(jīng)驗 熟悉太陽能電池工藝流程，有TOPCon電池技術(shù)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、工作責(zé)任心強，有團隊合作精神，具備良好的數(shù)據(jù)收集和分析能力。
1、負責(zé)產(chǎn)線各項KPI指標的達成及所轄工序KPI指標達成
2、負責(zé)所在工序工藝相關(guān)優(yōu)化，完成降本增效提產(chǎn)目標
3、負責(zé)持續(xù)改進項目的提出與落實，試樣報告、項目報告、改善報告、異常報告的編寫
4、負責(zé)SOP優(yōu)化、更新、培訓(xùn)、實施
5、完成倒班工程師、助理工程師、技術(shù)員技術(shù)能力培養(yǎng)，完善工作職責(zé)及方法、考核標準，推動團隊優(yōu)良的發(fā)展 6、生產(chǎn)過程中產(chǎn)線出現(xiàn)重大異常時，對異常問題進行排查、分析、處理、預(yù)防措施編寫
7、定期組織鍍膜工藝人員培訓(xùn)，提高整體人員素質(zhì)
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷 材料、物理、半導(dǎo)體、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)
2、一年以上光伏電池工藝行業(yè)經(jīng)驗 熟悉太陽能電池工藝流程，有TOPCon電池技術(shù)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、工作責(zé)任心強，有團隊合作精神，具備良好的數(shù)據(jù)收集和分析能力。
職位類別： 電池生產(chǎn)工程師
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申請職位
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7-9K/月申請職位招聘前道工藝倒班助理工程師、倒班工程師 1、參與生產(chǎn)訂單相關(guān)文件參數(shù)功能的設(shè)計文件的質(zhì)量要求及把關(guān); 2、負責(zé)各種工藝文件的編制，產(chǎn)品裝配過程中所需工裝模具的設(shè)計; 3、產(chǎn)品裝配過程的改進和工..
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7-13K/月申請職位職責(zé)描述： 1、負責(zé)產(chǎn)線異常處理 2、負責(zé)產(chǎn)線工藝參數(shù)調(diào)試 3、負責(zé)產(chǎn)線MES維護 4、EHS管控工作：1）貫徹國家及地方政府EHS管理相關(guān)政策、法規(guī)，嚴格執(zhí)行公司各項EHS規(guī)章制度和有關(guān)文件要求，組織落..
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面議申請職位福利待遇：五險一金、補充醫(yī)療保險、交通補貼、餐飲補貼、節(jié)日福利、帶薪年假、年底雙薪、績效獎金、年終獎金 招聘要求： 1、年齡25歲-38歲 2、擁有工程類專業(yè)，如材料學(xué)、生產(chǎn)加工技術(shù)、電纜等專業(yè)..
- 所屬行業(yè)：太陽能原材料
- 所在地區(qū)：全國
- 聯(lián)系人：田鑫
- 手機： 請在線投遞
- 座機： 請在線投遞
- 郵箱： 請在線投遞
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工作地址
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