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地址:蘇州市吳江汾湖高新區(qū)臨滬大道2009號
年終獎
工作餐
節(jié)日禮物
崗位晉升
高溫補貼
通訊補貼
房補
包住
包吃
帶薪年假
五險一金
全勤獎
技術(shù)質(zhì)量副總(薪資面議)
25-50K/月
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗: 10年以上
  • 更新時間: 2026-03-09
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-蘇州市
  • 專業(yè)要求: 材料成型與控制工程;
東亞科技 hr
崗位要求:
1、年度計劃:依據(jù)公司方針、目標(biāo)和年度計劃要求,結(jié)合單位實際現(xiàn)狀,組織編制單位工作目標(biāo)及年度工作、質(zhì)量等計劃,并監(jiān)督其執(zhí)行情況;
2、產(chǎn)品檢驗:組織、安排、協(xié)調(diào)采購原材料、配套件的入廠檢驗及自制件的生產(chǎn)過程檢驗和產(chǎn)品最終檢驗;結(jié)合公司質(zhì)量管理實際的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定原材料、外協(xié)件、工序產(chǎn)品、成品檢驗規(guī)范,明確檢驗方式、檢驗程序及不良品處理的事項;
3、產(chǎn)品質(zhì)量分析:組織有關(guān)專業(yè)技術(shù)、檢驗人員對產(chǎn)品生產(chǎn)過程發(fā)生的質(zhì)量問題進行解決,對產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)利用統(tǒng)計技術(shù)進行分析;審查各項質(zhì)量指標(biāo)的統(tǒng)計報表,通報產(chǎn)品的質(zhì)量狀況,做到預(yù)防與把關(guān)相結(jié)合,保證產(chǎn)品正常生產(chǎn);
4、產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)改進:組織編制完善的質(zhì)量檢驗部門工作制度、技術(shù)、管理制度、質(zhì)量管理文件、檢驗印章等管理制度;牽頭組織有關(guān)部門對質(zhì)量事故的調(diào)查分析,提出處置建議,監(jiān)督各部門質(zhì)量改善的效果及執(zhí)行情況,防范類似事故的再度發(fā)生;
5、技術(shù)管理:組織檢驗技術(shù)人員編制產(chǎn)品檢驗技術(shù)文件,參與新產(chǎn)品開發(fā)、改型、改進的鑒定,以保證產(chǎn)品檢驗技術(shù)的可行性和合理性,對檢驗技術(shù)管理工作負責(zé);
6、檢測技術(shù)改進:依據(jù)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、性能要求,按照國內(nèi)外檢驗檢測技術(shù)的發(fā)展?fàn)顩r,組織檢驗技術(shù)人員利用現(xiàn)有資源開發(fā)、研究、推廣先進檢驗檢測方法,以提高檢驗檢測水平;
7、部門內(nèi)部管理:主持編制本部門工作計劃,組織和監(jiān)督計劃的執(zhí)行;設(shè)計、優(yōu)化本部門組織架構(gòu)、崗位設(shè)置及職責(zé),協(xié)助進行人員招聘、考核激勵及人才梯隊建設(shè),組織所轄人員的培訓(xùn)和交流;
8、處置建議,監(jiān)督各部門質(zhì)量改善的效果及執(zhí)行情況,防范類似事故的再度發(fā)生。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,50歲以下,鑄造或機械專業(yè)優(yōu)先;
2、鑄造/機械/制造業(yè)行業(yè)10年以上相關(guān)經(jīng)驗;
3、熟悉精益生產(chǎn)、熟練運用精益改善工具;有過精益改善的實際經(jīng)驗;
4、有一定的ISO9000、TS16949體系管理經(jīng)驗;熟練掌握SPC、PFEMA工具;
5、具有較強的組織能力、管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
6、具備優(yōu)秀的抗壓能力、責(zé)任心、領(lǐng)導(dǎo)力強,優(yōu)秀的團隊意識和全局觀;
7、工作時間:6天8小時,責(zé)任制。
福利:
1、提供食宿
2、繳納五險一金
3、每年一次免費體檢
4、節(jié)假日福利

職位類別: 研發(fā)總監(jiān)/研發(fā)經(jīng)理/技術(shù)主管

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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):鑄造廠家
  • 所在地區(qū):江蘇-蘇州市
  • 聯(lián)系人:hr
  • 手機:
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  • 郵箱:會員登錄后才可查看
  • 郵政編碼:215213
工作地址
  • 地址:蘇州市吳江汾湖高新區(qū)臨滬大道2009號
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