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地址:仲愷高新區(qū)潼僑鎮(zhèn)工業(yè)區(qū)新科大道東面3-11號
夜班補助
績效獎
技能培訓
管理規(guī)范
崗位晉升
高溫補貼
加班工資
全勤獎
包吃住
PMC經(jīng)理/主管
1-2萬/月
所屬部門:PMC部
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 3-5 年
  • 更新時間: 2025-06-20
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 廣東-惠州市-博羅縣
hr hr 近期活躍
1、主導訂單、物料需求計劃以及貨倉存量的控制;
2、對公司生產(chǎn)發(fā)展趨勢做預測,進行生產(chǎn)能力負荷評估,向制造部提供生產(chǎn)計劃方案。
3、統(tǒng)籌安排PMC部門事宜,建立部門管理程序和標準,督導完成部門任務。
4、審訂和修改PMC部工作規(guī)范和管理制度。
5、督導生產(chǎn)、物控、貨倉、成品出貨按工作職責進行工作。內(nèi)容包括PC生產(chǎn)計劃安排和調(diào)整,與銷售部的溝通,生產(chǎn)進度跟催:MC物料需求的建立,管理采購部訂料事宜。物料進度跟催,物料領(lǐng)、補的控制;倉庫半成品包裝材料和產(chǎn)品的接收、保管、發(fā)放,完善賬目、電腦數(shù)據(jù)等事務;成品出貨、運輸、客退產(chǎn)品之安排與跟進。
6、負責與其他相關(guān)部門信息溝通和協(xié)調(diào),追蹤生產(chǎn)進度。
7、檢查何審核下屬做進度和工作績效。內(nèi)容包括設定下屬的工作目標和進程,追蹤并進行定期工作績效評估。
8、解決下屬難以處理的異常,并協(xié)調(diào)促進各組的配合與溝通,發(fā)揮團體作用;
9、規(guī)劃和設計PMC部發(fā)展計劃并建立完善方案;
10、培訓并提升下屬素質(zhì)和工作能力,使其具備良好的管理和協(xié)調(diào)能力,提高PMC部門整體水平,為公司發(fā)展培養(yǎng)人力資源;
11、簽發(fā)PMC部各級文件和單據(jù);
12、本部門質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系文件的實施,改進和保持;
13、負責對本部門相關(guān)的環(huán)境因素/危險源進行辨識、更新以及評價;
14、貫切落實及協(xié)助收集質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全法律法規(guī)和其他要求;
15、負責落實與執(zhí)行質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針、目標與管理方案;
16、負責本部門質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全相關(guān)溝通與信息交流;

職位類別: 其他

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  • PMC經(jīng)理/主管
    廣東-佛山市-南海區(qū) | 3-5 年 | 學歷不限
    廣東珠江電線電纜有限公司
    1.4-2.2萬/月
    申請職位
    任職資格: 1.統(tǒng)招大專及以上,有同崗位同工作內(nèi)容5-10年經(jīng)驗以上大型制造業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2.熟悉生產(chǎn)工作流程,具有計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制能力; 3.對部門內(nèi)的異常問題有一定的分析能力并能果..
  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):鋰電池類
  • 所在地區(qū):廣東-惠州市
  • 聯(lián)系人:譚女士
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