根據(jù)公司戰(zhàn)略制定市場達成目標GSA梳理年度計劃建立部門架構(gòu)明確責任分工設(shè)定工作指標擅長數(shù)據(jù)分析與用戶行為研究具備用戶增長與維護的實戰(zhàn)經(jīng)驗負責部門人員的選拔培訓考核及工作安排管理各平臺銷售目標優(yōu)化日常運營包括廣告投放宣發(fā)素材編輯線下物料發(fā)放數(shù)據(jù)復盤及競對分析策劃平臺活動私域增長方案會員積分體系優(yōu)化私域風格編輯推送文案與海報
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