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加油加氣站經理(站長)
7.5-9K/月
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經驗: 5-10 年
  • 更新時間: 2025-09-04
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 新疆
范經理 hr
工作職責:
1、站長對全站的生產運營,消防安全,供應服務,行政管理全面負責,領導全站職工完成公司下達的生產安全工作任務,完成公司領導安排的其他有關生產經營,消防安全方面的工作。
2、對加氣站內各項工作完成情況進行指導,協(xié)調,檢查,考核積極主動與協(xié)作單位和協(xié)作人配合,按時完成生產,工作任務及時做好信息反饋工作。
3、認真學習國家有關燃氣行業(yè)的各類法律,法規(guī),嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,配合公司制定加氣站的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,制定具體實施細則。
4、根據上級要求及公司年度計劃,制定本站經營目標,制定相應月,季,年工作計劃并及時落實到生產中,力爭超額完成公司制定的各項年度指標。
5、定期對員工進行安全教育,崗位技術培訓及考核,不斷提高員工安全意識及業(yè)務技能。
6、每月組織站內人員對設備,管線,閥門,儀器,消防重點部位及消防器材,報警裝置進行維護,保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,保障氣站平穩(wěn)運營,確保無人為安全責任事故。
7、每日檢查各班交接班記錄,各項安全檢查記錄,巡檢記錄,充裝記錄,確保各項數(shù)據,資料真實可靠。
8、審核每日加氣量統(tǒng)計,燃氣出入庫統(tǒng)計,庫存量統(tǒng)計工作,及時向公司財務,業(yè)務部門反饋賬務信息,配合核對賬務。每月月底核定站內運營成本及氣損情況。
9、處理好站內各項,對備品備件要及時補充并做好保管,保管好站內各種運行記錄,充裝記錄及各類臺賬,按公司要求做好存檔。
10、做好站內人員調配,班組間工作安排和銜接。對班組長和班組工作定期考核并 提出考核后的獎懲意見。
11、制定各類事故應急預案,組織全體員工學習,不定期進行應急預案演練,使全站員工具備正確實施處理突發(fā)事件的能力。
12、按時完成上級領導交辦的臨時任務;
任職要求:
1、大專以上學歷,燃氣類相關專業(yè),有加油加氣站相關證件及管理經驗;
2、同崗位(站長、副站長、站長助理)經驗至少2年;
3、能接受外派,適應新疆(伊犁、若羌、阿勒泰、哈密)各地區(qū)的油站管理工作;

職位類別: LNG/CNG場站站長/場站經理

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質:私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):燃氣工程類
  • 所在地區(qū):新疆-烏魯木齊市
  • 聯(lián)系人:范女士
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