職位介紹:
1、主導(dǎo)建立、實(shí)施和維護(hù)符合IATF 16949質(zhì)量管理體系，組織制定質(zhì)量方針和目標(biāo)
2、建立供應(yīng)商分級管理體系，實(shí)施來料檢驗(yàn)（IQC）、過程審核及年度績效評估，主導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量問題的8D報告分析、整改跟蹤及驗(yàn)證，如沖壓件、焊接件等關(guān)鍵零部件的質(zhì)量改善
3、推動供應(yīng)商PPAP文件的批準(zhǔn)與存檔，確保符合客戶特定要求
4、參與新項(xiàng)目APQP階段，制定控制計(jì)劃、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及PPAP文件，確保樣件與量產(chǎn)質(zhì)量達(dá)標(biāo)
職位要求：
1、機(jī)械、材料或機(jī)電類大專及以上學(xué)歷IATF 16949內(nèi)審員資格優(yōu)先
2、5年以上汽車零部件質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上集團(tuán)質(zhì)量總監(jiān)或同等崗位經(jīng)歷；熟悉座椅骨架總成、沖壓件、焊接件等產(chǎn)品的制造工藝及質(zhì)量控制要點(diǎn)
3、具備跨部門協(xié)同能力，能有效協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、采購等部門解決質(zhì)量問題
4、原則性強(qiáng)，對質(zhì)量問題敏感，具備較強(qiáng)的抗壓能力和決策力
1、主導(dǎo)建立、實(shí)施和維護(hù)符合IATF 16949質(zhì)量管理體系，組織制定質(zhì)量方針和目標(biāo)
2、建立供應(yīng)商分級管理體系，實(shí)施來料檢驗(yàn)（IQC）、過程審核及年度績效評估，主導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量問題的8D報告分析、整改跟蹤及驗(yàn)證，如沖壓件、焊接件等關(guān)鍵零部件的質(zhì)量改善
3、推動供應(yīng)商PPAP文件的批準(zhǔn)與存檔，確保符合客戶特定要求
4、參與新項(xiàng)目APQP階段，制定控制計(jì)劃、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及PPAP文件，確保樣件與量產(chǎn)質(zhì)量達(dá)標(biāo)
職位要求：
1、機(jī)械、材料或機(jī)電類大專及以上學(xué)歷IATF 16949內(nèi)審員資格優(yōu)先
2、5年以上汽車零部件質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上集團(tuán)質(zhì)量總監(jiān)或同等崗位經(jīng)歷；熟悉座椅骨架總成、沖壓件、焊接件等產(chǎn)品的制造工藝及質(zhì)量控制要點(diǎn)
3、具備跨部門協(xié)同能力，能有效協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、采購等部門解決質(zhì)量問題
4、原則性強(qiáng)，對質(zhì)量問題敏感，具備較強(qiáng)的抗壓能力和決策力
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
舉報
全選
申請職位
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20-30K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.參與制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、主持制定公司質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃和質(zhì)量控制中心的工作目標(biāo)計(jì)劃，并指導(dǎo)各部門貫徹執(zhí)行； 2.負(fù)責(zé)質(zhì)量檢驗(yàn)部、質(zhì)量管理部和質(zhì)量測試部的制度建設(shè)病貫徹實(shí)施； 3.督..
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10-18K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.搭建質(zhì)量管理體系，編制檢驗(yàn)（驗(yàn)證）標(biāo)準(zhǔn)。 2.確?，F(xiàn)場的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)被貫徹執(zhí)行，并確保標(biāo)準(zhǔn)的完整性、有效性和適用性。。 3.合理安排檢驗(yàn)員的工作，確保檢驗(yàn)員的崗位技能滿足工作需求，..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：動力、電力、機(jī)電設(shè)備
- 所在地區(qū)：
- 聯(lián)系人：徐女士
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：浙江省瑞安市南濱街道江南大道777號
