一、崗位職責(zé)
（一）計劃與執(zhí)行/落實
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司及及各項規(guī)章制度
2、協(xié)助主任負(fù)責(zé)車間的設(shè)備安全管理工作，嚴(yán)格履行崗位安全職責(zé)及時整改不安全隱患，保證人身、設(shè)備安全。
3、做好系統(tǒng)檢修設(shè)備項目的組織和實施工作，并積極與其主專業(yè)進(jìn)行有效溝通，達(dá)到檢修的預(yù)期效果。
4、負(fù)責(zé)制訂各項管理規(guī)章制度和考核標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范車間職員日常工作。
（二）風(fēng)險與管控
1、負(fù)責(zé)本車間設(shè)備管理方面的有關(guān)制度、設(shè)備管理，協(xié)助做好與設(shè)備部接口的各項工。
2、協(xié)助主任組織本車間生產(chǎn)管理工作并進(jìn)行合理策劃，組織、指揮和協(xié)調(diào)，做到與其他車間信息暢通
3、定期召開車間的設(shè)備運行會議，設(shè)備運行分析處理工作，做到設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、程序化和規(guī)范化。
4、定期或不定期檢查車間內(nèi)有關(guān)人員的工作情況和任務(wù)完成情況。
（三）安全與環(huán)保管控
1、監(jiān)控設(shè)備運行情況，查找排除影響工藝指標(biāo)因素
2、合理調(diào)配和利用本車間各類資源，做到人盡其才，物盡其用，提高人員的勞動生產(chǎn)率和物資使用率
3、節(jié)能降耗及小改小革工作，達(dá)到降低生產(chǎn)成本提高經(jīng)濟(jì)效益的目的。
4、負(fù)責(zé)做好本車間的環(huán)境保護(hù)工作，改善工車間的環(huán)境衛(wèi)生和勞動條件，保證所有收塵設(shè)備運轉(zhuǎn)率達(dá)到規(guī)定要求，做到清潔化生產(chǎn)和達(dá)標(biāo)排放。
（四）團(tuán)隊建設(shè)/培訓(xùn)
1、做好車間內(nèi)部人員管理、培訓(xùn)工作，通過考核考評等方式激發(fā)團(tuán)隊活力；
2、積極參加公司各項培訓(xùn)并進(jìn)行宣貫，提升員工操作技能與管理意識，打造高素質(zhì)生產(chǎn)隊伍；
3、推動跨部門協(xié)作（如與工藝、質(zhì)量、供銷等部門聯(lián)動），營造高效溝通、協(xié)同作戰(zhàn)的工作氛圍。
二、任職資格
（一）學(xué)歷：大專及以上，機(jī)械類專業(yè)
（二）職稱：水泥機(jī)械專業(yè)中級及以上職稱優(yōu)先（適用于社招，校招不限）
（三）職業(yè)資格（證書）：水泥機(jī)械專業(yè)中級及以上資格證書優(yōu)先（適用于社招，校招不限）
（四）工作經(jīng)驗：
1、社招：五年以上崗位工作經(jīng)驗，三年以上機(jī)械專業(yè)技術(shù)管理或基層管理經(jīng)驗。
2、校招：有在水泥企業(yè)實習(xí)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
（五）知識：
1、精通質(zhì)精通大型窯工藝設(shè)備管理和實踐操作。
2、掌握整個水泥生產(chǎn)線工藝及大型設(shè)備，國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于安全、環(huán)保、節(jié)能等方面的法律法規(guī)和政策，本公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況。
3、熟悉國家、行業(yè)在生產(chǎn)安全、環(huán)保、能源管理等方面的狀況。
（六）能力：
1、專業(yè)能力：要具備生產(chǎn)組織與專業(yè)設(shè)備管理的策劃能力。
2、管理能力：要具備問題分析與解決、影響力、溝通協(xié)調(diào)、人員發(fā)展以及團(tuán)隊協(xié)作等能力。
3、其他能力：具備責(zé)任心、執(zhí)行力、敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神、關(guān)系處理能力、語言表達(dá)能力。
（七）其他方面：敬業(yè)奉獻(xiàn)，吃苦耐勞；具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感和良好的職業(yè)操守，廉潔從業(yè)，嚴(yán)守公司各項紀(jì)律,保守企業(yè)機(jī)密；能承受高強(qiáng)度、高壓力工作。
（一）計劃與執(zhí)行/落實
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司及及各項規(guī)章制度
2、協(xié)助主任負(fù)責(zé)車間的設(shè)備安全管理工作，嚴(yán)格履行崗位安全職責(zé)及時整改不安全隱患，保證人身、設(shè)備安全。
3、做好系統(tǒng)檢修設(shè)備項目的組織和實施工作，并積極與其主專業(yè)進(jìn)行有效溝通，達(dá)到檢修的預(yù)期效果。
4、負(fù)責(zé)制訂各項管理規(guī)章制度和考核標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范車間職員日常工作。
（二）風(fēng)險與管控
1、負(fù)責(zé)本車間設(shè)備管理方面的有關(guān)制度、設(shè)備管理，協(xié)助做好與設(shè)備部接口的各項工。
2、協(xié)助主任組織本車間生產(chǎn)管理工作并進(jìn)行合理策劃，組織、指揮和協(xié)調(diào)，做到與其他車間信息暢通
3、定期召開車間的設(shè)備運行會議，設(shè)備運行分析處理工作，做到設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、程序化和規(guī)范化。
4、定期或不定期檢查車間內(nèi)有關(guān)人員的工作情況和任務(wù)完成情況。
（三）安全與環(huán)保管控
1、監(jiān)控設(shè)備運行情況，查找排除影響工藝指標(biāo)因素
2、合理調(diào)配和利用本車間各類資源，做到人盡其才，物盡其用，提高人員的勞動生產(chǎn)率和物資使用率
3、節(jié)能降耗及小改小革工作，達(dá)到降低生產(chǎn)成本提高經(jīng)濟(jì)效益的目的。
4、負(fù)責(zé)做好本車間的環(huán)境保護(hù)工作，改善工車間的環(huán)境衛(wèi)生和勞動條件，保證所有收塵設(shè)備運轉(zhuǎn)率達(dá)到規(guī)定要求，做到清潔化生產(chǎn)和達(dá)標(biāo)排放。
（四）團(tuán)隊建設(shè)/培訓(xùn)
1、做好車間內(nèi)部人員管理、培訓(xùn)工作，通過考核考評等方式激發(fā)團(tuán)隊活力；
2、積極參加公司各項培訓(xùn)并進(jìn)行宣貫，提升員工操作技能與管理意識，打造高素質(zhì)生產(chǎn)隊伍；
3、推動跨部門協(xié)作（如與工藝、質(zhì)量、供銷等部門聯(lián)動），營造高效溝通、協(xié)同作戰(zhàn)的工作氛圍。
二、任職資格
（一）學(xué)歷：大專及以上，機(jī)械類專業(yè)
（二）職稱：水泥機(jī)械專業(yè)中級及以上職稱優(yōu)先（適用于社招，校招不限）
（三）職業(yè)資格（證書）：水泥機(jī)械專業(yè)中級及以上資格證書優(yōu)先（適用于社招，校招不限）
（四）工作經(jīng)驗：
1、社招：五年以上崗位工作經(jīng)驗，三年以上機(jī)械專業(yè)技術(shù)管理或基層管理經(jīng)驗。
2、校招：有在水泥企業(yè)實習(xí)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
（五）知識：
1、精通質(zhì)精通大型窯工藝設(shè)備管理和實踐操作。
2、掌握整個水泥生產(chǎn)線工藝及大型設(shè)備，國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于安全、環(huán)保、節(jié)能等方面的法律法規(guī)和政策，本公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況。
3、熟悉國家、行業(yè)在生產(chǎn)安全、環(huán)保、能源管理等方面的狀況。
（六）能力：
1、專業(yè)能力：要具備生產(chǎn)組織與專業(yè)設(shè)備管理的策劃能力。
2、管理能力：要具備問題分析與解決、影響力、溝通協(xié)調(diào)、人員發(fā)展以及團(tuán)隊協(xié)作等能力。
3、其他能力：具備責(zé)任心、執(zhí)行力、敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神、關(guān)系處理能力、語言表達(dá)能力。
（七）其他方面：敬業(yè)奉獻(xiàn)，吃苦耐勞；具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感和良好的職業(yè)操守，廉潔從業(yè)，嚴(yán)守公司各項紀(jì)律,保守企業(yè)機(jī)密；能承受高強(qiáng)度、高壓力工作。
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報
- 公司性質(zhì)：有限公司
- 所屬行業(yè)：水泥制造
- 所在地區(qū)：
- 聯(lián)系人：李主任
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- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：710000
工作地址
- 地址：西安市未央路130號凱鑫國際大廈18層人力資源部
