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定期體檢
周末雙休
節(jié)日禮物
年度旅游
餐補
五險一金
施工項目經理
7-10K/月
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經驗: 3-5 年
  • 更新時間: 2026-04-21
  • 招聘人數: 2
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 四川-成都市
郭女士 hr 近期活躍
一、崗位核心目標
全面負責公司電力工程施工項目的策劃、組織、實施與控制,對項目的安全、質量、進度、成本及合規(guī)性負最終管理責任,確保項目目標達成,提升公司在施工領域的品牌形象與市場競爭力。

二、主要職責

項目全過程管理: 負責項目從啟動、策劃、執(zhí)行、監(jiān)控到收尾的全過程管理,編制并落實項目總體執(zhí)行計劃。

安全與文明施工管理: 作為項目安全生產第一責任人,建立健全現(xiàn)場安全保證體系,落實各項安全規(guī)章制度,確保項目“零事故”目標。

質量管理: 嚴格監(jiān)督施工質量,確保工程符合設計圖紙、技術規(guī)范及國家標準,組織質量檢查與驗收。

進度與成本控制: 負責項目施工進度計劃的編制與動態(tài)調整,控制關鍵節(jié)點。負責項目成本預算、核算與控制,優(yōu)化資源調配,實現(xiàn)項目利潤目標。

團隊與資源協(xié)調: 組建并領導項目團隊,負責對項目成員的管理、指導與考核。有效協(xié)調業(yè)主、監(jiān)理、設計(含內部設計部門)、分包商、供應商及政府相關部門的關系。

合同與風險管理: 負責施工合同的執(zhí)行與管理,處理工程變更、索賠及結算事宜。識別項目風險,制定并執(zhí)行風險應對預案。

技術管理: 組織施工圖會審、技術交底,解決現(xiàn)場重大技術問題,推廣應用新技術、新工藝。

文檔與信息管理: 負責項目全過程的資料編制、收集、整理與歸檔工作,確保項目資料的完整性、準確性與可追溯性。

履行公司授予的其他項目管理職責。

三、任職要求

硬性條件:

大學本科及以上學歷,電氣工程、土木工程、工程管理等相關專業(yè)。

持有 機電工程專業(yè)或電力工程相關專業(yè)一級/二級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格證書。

持有有效的 安全生產考核合格證書(B證)。

具有 5年及以上 電力工程(如輸變電、配網、線路、電站等)施工管理經驗,至少獨立擔任過2個及以上完整項目的項目經理,有110kV及以上電壓等級項目管理經驗者優(yōu)先。

核心能力:

卓越的項目管理能力: 精通項目管理知識體系,能熟練運用項目管理工具和方法。

出色的現(xiàn)場駕馭能力: 具備強大的施工現(xiàn)場組織、指揮、協(xié)調和應急處置能力。

精湛的成本控制能力: 對施工成本構成敏感,具備良好的商務談判和成本優(yōu)化意識。

嚴謹的風險與合規(guī)意識: 熟悉電力工程施工的法律法規(guī)、標準規(guī)范,對安全、質量風險有高度警惕性和預判力。

優(yōu)秀的溝通與領導力: 具備出色的內外部溝通協(xié)調能力、團隊領導力和影響力,能承受高強度工作壓力。

優(yōu)先考慮:

具有電力設計院背景或熟悉EPC總承包管理模式者。

具備高級工程師或以上職稱者。

業(yè)績突出,曾負責的項目獲得省級以上優(yōu)質工程獎項者。

四、薪酬福利

競爭力薪酬: 提供行業(yè)內有競爭力的薪酬待遇,具體面議。薪酬結構為“有保障的基薪 高彈性的項目績效獎金”,收入與項目效益直接掛鉤。

完善福利: 五險一金、補充商業(yè)保險、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、培訓進修機會等。

發(fā)展平臺: 作為公司新業(yè)務板塊的核心骨干,享有廣闊的職務晉升與職業(yè)發(fā)展空間。

專項補貼: 根據項目情況提供相應的駐場補貼、通訊補貼、交通補貼等。

工作地點:以公司指派的具體項目部為主,根據項目需要可能有一定流動性。

加入我們,您將不僅是管理一個項目,更是參與開創(chuàng)公司的新事業(yè)版圖!我們期待與經驗豐富、敢于擔當的您,攜手在電力施工領域共創(chuàng)輝煌!

職位類別: 項目經理

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