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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)寬厚板產(chǎn)品的配方設(shè)計(jì)、工藝開發(fā)與優(yōu)化，提升產(chǎn)品性能及生產(chǎn)效率；
2. 進(jìn)行市場(chǎng)需求調(diào)研，協(xié)調(diào)技術(shù)與生產(chǎn)，推動(dòng)新產(chǎn)品開發(fā)及改進(jìn)；
3. 制定并執(zhí)行產(chǎn)品試驗(yàn)方案，分析實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題；
4. 編寫相關(guān)技術(shù)文件及產(chǎn)品規(guī)范，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)要求；
5. 協(xié)助客戶技術(shù)支持，提供專業(yè)咨詢，持續(xù)改進(jìn)客戶體驗(yàn)；
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1. 年齡45周歲及以下，材料科學(xué)、冶金工程或相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷；
2. 具備5年以上寬厚板或相關(guān)鋼鐵產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉寬厚板生產(chǎn)工藝流程；
3. 熟練運(yùn)用材料分析與測(cè)試方法，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；
4. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受工作壓力；
5. 熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量管理體系，具備創(chuàng)新意識(shí)及項(xiàng)目管理能力。
具體薪資面議。
1. 負(fù)責(zé)寬厚板產(chǎn)品的配方設(shè)計(jì)、工藝開發(fā)與優(yōu)化，提升產(chǎn)品性能及生產(chǎn)效率；
2. 進(jìn)行市場(chǎng)需求調(diào)研，協(xié)調(diào)技術(shù)與生產(chǎn)，推動(dòng)新產(chǎn)品開發(fā)及改進(jìn)；
3. 制定并執(zhí)行產(chǎn)品試驗(yàn)方案，分析實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題；
4. 編寫相關(guān)技術(shù)文件及產(chǎn)品規(guī)范，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)要求；
5. 協(xié)助客戶技術(shù)支持，提供專業(yè)咨詢，持續(xù)改進(jìn)客戶體驗(yàn)；
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1. 年齡45周歲及以下，材料科學(xué)、冶金工程或相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷；
2. 具備5年以上寬厚板或相關(guān)鋼鐵產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉寬厚板生產(chǎn)工藝流程；
3. 熟練運(yùn)用材料分析與測(cè)試方法，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；
4. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受工作壓力；
5. 熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量管理體系，具備創(chuàng)新意識(shí)及項(xiàng)目管理能力。
具體薪資面議。
職位類別： 研發(fā)工程師
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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20-40K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)牽頭解決公司線材新產(chǎn)品研發(fā)試制、跟蹤改善管理等相關(guān)問(wèn)題。 2、負(fù)責(zé)線材新產(chǎn)品研究成果的推廣與技術(shù)支持。 3、負(fù)責(zé)專題研究及相關(guān)工作的執(zhí)行、跟蹤和改善。 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)工藝技術(shù)..
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20-30K/月申請(qǐng)職位1.熟悉棒材產(chǎn)品下游使用領(lǐng)域及生產(chǎn)工藝，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，使用方法，了解最新技術(shù) 2.具有棒材銷售或棒材下游深加工企業(yè)工作背景，具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的行業(yè)資源和人脈，了解行業(yè)發(fā)展和市場(chǎng)情況 3.對(duì)..
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19.5-29.2K/月申請(qǐng)職位1.熟悉帶鋼產(chǎn)品下游使用領(lǐng)域及生產(chǎn)工藝，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，使用方法，了解最新技術(shù) 2.通過(guò)資料和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，完成線材產(chǎn)品規(guī)劃、煉鋼工藝制定、煉鋼成本測(cè)算、煉鋼工藝優(yōu)化、產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)攻關(guān)等產(chǎn)..
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15-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場(chǎng)需求和公司研發(fā)計(jì)劃，負(fù)責(zé)確認(rèn)新鋼種的試制、認(rèn)可和工藝流程設(shè)計(jì)工作； 2、負(fù)責(zé)新鋼種開發(fā)階段的評(píng)審、工藝和質(zhì)量管控，參與新鋼種的開發(fā)過(guò)程，負(fù)責(zé)研究確認(rèn)設(shè)備及鋼種的可制造..
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10-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、編寫研發(fā)項(xiàng)目的試驗(yàn)大綱和試驗(yàn)計(jì)劃； 2、協(xié)助上級(jí)協(xié)調(diào)各類資源（包含人員、原輔料、裝備、計(jì)劃 ）進(jìn)行產(chǎn)品中試 ； 3、指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)操作人員，準(zhǔn)確執(zhí)行試驗(yàn)計(jì)劃 ，并撰寫試驗(yàn)總結(jié)..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.銅排軟連接產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)、驗(yàn)證、制造，以滿足客戶的要求； 2.參與銅排軟連接產(chǎn)品的工藝制定及改進(jìn)和生產(chǎn)品質(zhì)問(wèn)題的解決； 3.與目標(biāo)客戶對(duì)接技術(shù)需求，并協(xié)助銷售部門開發(fā)市場(chǎng)； 4...
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6-10K/月申請(qǐng)職位1、5年以上涉及過(guò)金屬壓力加工、有色金屬材料、機(jī)械制造、表面處理， 2、新開發(fā)產(chǎn)品的判定：包括前期產(chǎn)品的可行性、擠壓工藝、表面處理工藝（上夾工藝），包裝標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)成本的核算等 3、..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：冶金冶煉
- 所在地區(qū)：河北-唐山市-樂(lè)亭縣
- 聯(lián)系人：楊經(jīng)理
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：河北省唐山市海港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，東風(fēng)大路以東、興業(yè)大街以北
